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主任競聘演講稿

時間:2021-04-05 15:38:15 競聘 我要投稿

【必備】主任競聘演講稿模板合集8篇

  演講稿是作為在特定的情境中供口語表達使用的文稿,F(xiàn)如今,接觸并使用演講稿的人越來越多,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編精心整理的主任競聘演講稿8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【必備】主任競聘演講稿模板合集8篇

主任競聘演講稿 篇1

尊敬各們評委、各位代表:

  大家好!首先感謝行領導給我這次參加競聘的機會。

  下面我從幾個方面向各位評委和代表陳述我的競聘報告。

  一、工作簡歷

  我今年歲,中共黨員,大學文化程度,工程師、經(jīng)濟師職稱資格。年8月入行,一直從事計算機管理工作,F(xiàn)任支行計劃財務部副經(jīng)理,計算機管理崗。參加工作XX年來,從將第一筆儲蓄卡片移植到計算機,到現(xiàn)在對全行包括abis綜合業(yè)務系統(tǒng)、bibs國際業(yè)務系統(tǒng)、dims設備管理系統(tǒng)、cms信貸管理系統(tǒng)、案件管理系統(tǒng)、人事信息管理系統(tǒng)等在內的多達15個,涵蓋全行所有部室、所有業(yè)務的系統(tǒng)進行維護和更新。雖然不是業(yè)務的直接經(jīng)辦者,但也已從另一個方面和角度,對這些業(yè)務知識,進行了學習和了解。

  二、工作措施

  現(xiàn)在我國建設銀行的改革,正在如火如荼地進行著。對于建行來講,改革經(jīng)營模式,轉變經(jīng)營理念,是改革的重中之重。具體到建行基層營業(yè)網(wǎng)點,尤其是城區(qū)網(wǎng)點,就是要“以人為本,依托科技”。我們再也不能“守株待兔”,等顧客上門。而是通過創(chuàng)造優(yōu)良的工作環(huán)境,提供一流的服務,主動營銷,將顧客吸引到建行來。

  1、從細節(jié)做起,精心營造“家”的氛圍。

  客戶源就是收入源,無論是哪行哪業(yè),只要擁有了客戶群,就擁有了發(fā)展狀大的基矗營業(yè)廳是我們?yōu)榭蛻籼峁┓⻊盏牡谝粓鏊,讓顧客把營業(yè)廳當作他們的第二個“家”,讓他們感覺到一進建行營業(yè)廳,就像進了家一樣。既然是家,那就需要環(huán)境整潔、氣氛溫馨、心情舒適、服務優(yōu)良。正因為細節(jié)決定成敗,所以我們要提供一切可能的機會,盡最大的努力,從小事做起,通過優(yōu)雅整潔的環(huán)境、快速高效的服務、自然真誠的笑容,來營造這樣一個“家”,來幫助他們在這個“家”里管好錢、理好財,不僅僅是簡單的存錢、取款。在利益所得方面,不僅僅是傳統(tǒng)的孳生利息,而是在業(yè)務上進行耐心的宣傳和解釋,讓他們進行多樣化投資,比如基金、保險及其他新興代理業(yè)務。使顧客對這類新業(yè)務變被動接受為主動認知。這樣,既豐富了客戶的投資渠道,又保證了銀行的中間業(yè)務收入,同時還降低,甚至消除了銀行代理此類業(yè)務,而帶來的潛在隱患。從而實現(xiàn)多方受益,多方共贏。

  2、依托科技,為客戶提供高效、優(yōu)質的服務。

  現(xiàn)如今,科技的高速發(fā)展,推動了業(yè)務的創(chuàng)新。建行為客戶提供服務的平臺,也已從營業(yè)室延伸到了互聯(lián)網(wǎng)和通訊工具。網(wǎng)上銀行、電話銀行的出現(xiàn)和興起,使客戶足不出戶,就能體驗、享受到便捷、安全的服務,完成資金的劃撥。這充分證明了:效率就意味著效益,時間就是金錢。我們可以想像,未來銀行業(yè)的競爭,其根本就是科技的競爭。記得當初,計算機剛走入我們生活的時候,有些人對計算機處理業(yè)務,并不十分認可,仍習慣于手工處理。可隨著時間的推移,時至今天,假如我們再重操舊業(yè),恢復手工,相信會有更多的人不適應。因此,我要想方設法,利用自己所掌握的科技知識,上門服務,拓展此類客戶,擴大服務空間,將自己的計算機知識盡可能多的表述給客戶,讓他們逐漸習慣于網(wǎng)上處理業(yè)務,最終形成依賴。使大量集中在城區(qū)的注冊我行的網(wǎng)上銀行、電話銀行客戶,成為名副其實的高端客戶。同時,我還要將自己所掌握的計算機知識,毫不保留的呈現(xiàn)給其它同事,滲透到各項業(yè)務,為業(yè)務發(fā)展提供強有力的技術支撐。

  3、加強團結,增強團隊精神,提高凝聚力和戰(zhàn)斗力。一個團隊,其核心因素是人。作為一個團隊的領頭羊,我將放下架子,融入集體,虛心請教,帶頭加強業(yè)務學習,落實制度,在日常工作和生活中,互幫互助,創(chuàng)造中庸和諧的工作和生活氛圍,激發(fā)大家的主觀能動性和創(chuàng)造性,發(fā)揮每個人的最大潛能,把每一次上級行分配的任務,當作是創(chuàng)造收益、增加收入的契機,而不是壓力,更不要當作負擔,以爭取效益最大化。

  各位領導、同志們,在你們的幫助、關心、鼓勵下,我堅信我會用我所學到的知識來指導我的實踐,厚積薄發(fā),揚長避短,和我們的員工一道,用我們的智慧和實際行動,為前進中的建行錦上添花。

  我的演講結束了,謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇2

  尊敬的各位評委、各位同事:

  大家好!

  我是——,首先非常感謝大家給我這次機會,我競聘的崗位是財務部綜合處主任一職。今天我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,向大家匯報自己的工作,闡述自己的理想,誠懇地接受大家的評判。

  一、個人情況:

  我今年xx歲,本科學歷,會計師職稱。于20xx年3月榮幸加入公司,一直從事財務工作,曾在超市財務室工作了一年,大部分時間從事房產(chǎn)會計,F(xiàn)任職于房產(chǎn)公司財務部收入處。在公司工作的五年里,我得到了諸多的幫助與鼓勵,是領導的培養(yǎng)、同事的關心讓我得到了進步,在此非常感謝所有給予我?guī)椭椭笇У念I導、同事。

  二、前段工作、學習和思想總結

  工作方面:在財務部我從制證崗位開始學起,工作認真、勤奮,積累了一定的工作經(jīng)驗。前段時間完成的工作主要有:(1)對銀河電腦城、河西家居廣場、世紀花園等項目的未售資產(chǎn)進行了清理,建立了臺賬,并草擬了未售資產(chǎn)租賃方案。在財務部長的指導下,擬定并通過了委托租賃補充協(xié)議,對規(guī)范租賃管理做了基礎工作。(2)配合用友公司完成了對房屋軟件的優(yōu)化,實現(xiàn)了房屋軟件與用友財務系統(tǒng)的無縫連接。在查詢客戶信息時,速度得到了提高;數(shù)據(jù)提供也更加全面、準確。(3)擬定并通過了電腦票據(jù)管理制度,房款收據(jù)實現(xiàn)了電腦出票,提升了我們的窗口形象。

  三、對競聘崗位的認識

  綜合處是我們財務部剛分離出來的新處室,主要的崗位職責有合并會計報表的編制、財務預算分析、資產(chǎn)管理以及關系到員工切身利益的工資福利的編制與發(fā)放等。我認為競聘該職我具備以下幾個基本條件:

  1、有一定的實踐經(jīng)驗。我從事會計工作已有十個年頭,先后做過工業(yè)會計、零售業(yè)會計以及現(xiàn)在的房地產(chǎn)會計。進入公司財務部后,做過基礎核算、編制過工資、也在原資產(chǎn)信用處任過資產(chǎn)管理,能熟練操做財務部大部分工作。

  2、有系統(tǒng)理論知識。會計是我的專業(yè),工作以來,一直未間斷過學習,20xx年就通過了會計師職稱的考試,后又通過自學考試取得了會計本科學歷。

  3、有嚴謹務實的工作作風和較強的敬業(yè)精神。

  四、如果有幸競聘成功,我的工作思路是:

  1、堅決服從上級領導的安排,全力以赴做好本職工作。

  2、勤奮學習,努力提高個人業(yè)務水平。

  3、增強服務意識,做好后勤工作,維護財務人員的良好形象。

  4、嚴格按工作崗位職責的要求帶領本處室人員完成本處室的工作,并創(chuàng)造性地開展工作。

  5、制定本處室的工作流程,讓工作有章可循,同時也方便崗位的輪換交接。

  這是我頭一回參加競聘,心里特別緊張。但我想不論此次是否能夠競聘上,這都是對我本人的一個歷練,從某種意義上講,參加競聘本身就意味著一種成功。即使我沒有競聘上,我會以一種平和的心態(tài),一如既住地勤奮工作,為__更美好的明天盡自己的一份力量。

  謝謝大家。

主任競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、評委、同志們:

  你們好!今天我在此競聘調度室主任一職,首先感該公司領導給我這樣一個機會。

  我競聘調度室主任一職是基于以下理由:第一,有較好的政治素養(yǎng),有正確的人生觀。第二,我曾經(jīng)擔任過調度室主任一職,有著豐富的調度管理經(jīng)驗。第三,有扎實的理論基礎,有分析問題、解決問題的技術技能。第四,有勤于學習,不斷創(chuàng)新,勇于接受新技術新技能的勇氣和不服輸?shù)膭蓬^。第五,逐步培養(yǎng)了自己踏實的工作作風和及時處理份內工作的責任心。因此,我有信心,也有能力做好競聘崗位職責。這也是與我自己的工作歷程分不開的。我于1993年7月從武漢水利電力大學大專畢業(yè)參加工作,先后在變電站、調度室、

  生產(chǎn)技術部從事技術管理工作。于1998年至20xx年四年期間在調度室擔任主任一職。于20xx年4月因工作需要調整至生產(chǎn)技術部工作至今?v觀自己的多年來的人生和工作歷程,我將對自己充滿著信心和勇氣,也促使自己不斷反思、不斷完善自我。因此,今天我以一顆平常心來參與此次競聘。勝則不驕,敗則不餒,永遠保持對生活對工作的熱情。

  如果我這次競聘成功,我將在以下幾個方面踏踏實實的工作:首先,認真履行自己的崗位職責,即在公司主管經(jīng)理的領導下,主持電網(wǎng)的調度管理工作;根據(jù)上級下達的年度發(fā)、供電計劃,組織編制電網(wǎng)季度、月發(fā)供電計劃和運行方式;組織電網(wǎng)的安全、經(jīng)濟運行和連續(xù)供電工作;組織召開生產(chǎn)調度、電網(wǎng)運行事故分析會議;根據(jù)電網(wǎng)發(fā)、供電和負荷變化情況,向上級提出電網(wǎng)發(fā)、供電調整方案;組織遠動、通訊規(guī)劃設計和調整設備的維護維修工作;負責電網(wǎng)的短路電流計算和繼電保護的完整;積極處理調度室內部的日常事

  務。其次,建立健全調度室各項管理制度,如設備缺陷管理制度、繼電保護異動情況管理制度。積極配合生產(chǎn)管理部門加強對調度、變電站的管理。做好各種運行方案,配合公司城網(wǎng)改造、變電站改造及調度系統(tǒng)的改造工作,使工程順利進行。利用“傳、幫、帶”的方式,加強對本室員工新技術、新技能的培訓,努力提高調度運行管理人員的水平。積極配合其他生產(chǎn)部門加強安全生產(chǎn)管理。最后,祝愿我任職的三年內風調雨順,公司的經(jīng)濟效益和社會效益節(jié)節(jié)攀升。

  如果我這次競聘未成功,我將在本職崗位上一如既往的努力工作,依然發(fā)揮自己的專長,生產(chǎn)管理工作中貢獻自己的力量。

主任競聘演講稿 篇4

各位領導、各位與我共事多年的同仁:

  謝謝大家給我一個站在這里演講的機會,在座的諸位大多都是在我成長的經(jīng)歷中給過我諸多幫助和鼓勵的良師益友,在大家的幫助和栽培下,我走過了在工作崗位上十多年的歲月時光,我由一個走出大學校門的莘莘學子成長為一名在專業(yè)技術方面略有專長的副主任藥師,在此感謝所有給予我?guī)椭驮耘嗟念I導和朋友們。

 。▊人簡單介紹……)。我參加競聘的崗位是醫(yī)療器械室主任職位。我之所以競聘這個崗位是因為我具有以下幾方面的優(yōu)勢:

  一是比較扎實的理論專業(yè)知識,古人云“讀書萬卷始神通”

  自參加工作以來我始終要求自己努力的博覽群書,廣泛吸納各方面的新知識、新信息,勤鉆研、多思考,不斷豐富自己,提高自己,用扎實過硬的理論知識迎接我所經(jīng)歷的每一項工作。我先后撰寫論文四篇,其中一篇刊登在國家級刊物上,三篇刊登在省級刊物上,主持完成市級科研立項一項;參與完成市級科研立項一項;參與中檢所科研立項兩項。參與過廣東省藥檢所的多項進口藥品質量標準的復核。

  二是對工作的態(tài)度一貫嚴謹、踏實

  藥檢所的工作要求是嚴謹、科學、公正,因此在以往的工作過程中,我能夠一如既往的嚴格要求自己,用務實而負責任的態(tài)度完成每一項藥品檢驗工作,保證了每一項檢測數(shù)據(jù)的科學性和公正性。20xx年,受所里的委派,我去省藥檢所進修三個月,由于我在工作中表現(xiàn)出色,不僅學習掌握了到了許多新的實驗技能和工作經(jīng)驗,同時得到了省所領導和同事的好評,在三個月的進修期滿后,被借調至省所工作三個月,期間參與了兩項中檢所科研立項的工作和多項進口藥品標準的復核工作。同時對藥品微生物限度檢查的理論和實踐經(jīng)驗都有了較大程度的提高和進步。

  三是有較為豐富的'工作經(jīng)驗

  參加工作14年以來我曾從事醫(yī)院藥械科的工作、在藥檢所××市藥檢所的化學室、生測室等多個科室工作過,積累了豐富的工作經(jīng)驗,特別是在色譜理論方面有較深刻的學習和鉆研,能夠有效的解決工作中的復雜疑難問題,能夠熟練操作我所現(xiàn)有的兩臺液相色譜儀、和兩臺分光光度計等精密儀器,同時對儀器的使用原理、使用技巧進行了大量的鉆研和學習,能夠處理在儀器的使用過程中碰到的故障和問題。我?guī)Ы踢M修人員十名,其中本科生三名、專科生四名。都取得了良好的結果,得到了用人單位的好評。通過對市基層醫(yī)藥市場的調研,撰寫了《關于加強我市基層醫(yī)藥市場的管理工作的報告》作為市政協(xié)提案,提交市政府,并獲得市政府優(yōu)秀提案獎。

  四是在幾位科室主任的栽培和支持下有一定的實驗室管理經(jīng)驗

  我先后在多個科室工作過,協(xié)助幾位科室主任完成實驗室的管理工作,在生測室工作期間從事實驗報告書的復核、實驗菌中的轉接和管理;在化學室工作期間完成實驗儀器的日常維護和保養(yǎng)。

  如果我當選醫(yī)療器械室我將會從以下幾個方面做好工作

  (一)、建立規(guī)范、完善的實驗室管理制度。醫(yī)療器械室是我所的一個新科室,開展這項工作對我所和我個人來說都是一個新的挑戰(zhàn),我會用我飽滿的工作熱情和始終如一的學習鉆研精神以及我一貫嚴謹、認真的工作態(tài)度去迎接這項新的挑戰(zhàn)。但凡一向新的工作從規(guī)范做起就會有一個比較高的起點,好的開始是成功的一半,我準備讓我所的醫(yī)療器械室從建立規(guī)范和完善的實驗室管理制度開始。

 。ǘ、做好協(xié)調和溝通工作。一個新的科室的工作開展離不開領導的指導和支持以及其它科室的協(xié)助和關照,這就意味著我必須協(xié)調好方方面面的工作,做到多與領導溝通、及時而準確的將所領導的決策和指令傳達到科室,并嚴格的貫徹執(zhí)行;同時還要做好與其它科室的同事的溝通和交流,做到相互支持、相互學習,有疑難問題向大家請教,共同探討、共同提高。

  (三)、不斷學習、不斷進取。醫(yī)療器械室的工作對我來說是一項全新的工作,這就需要我一切從頭開始,在過去比較扎實的理論基礎上開始新的學習和提高,向書本學習、向懂行的同事學習、向外單位的專家和學者學習、向實際工作學習,希望自己能夠盡快的在醫(yī)療器械檢驗方面得到提高!皩W而無止境”這將是我不斷學習、不斷進取的座右銘。

  ××藥檢所是我在專業(yè)上成長的地方,我感謝這里給予我的一切。在我的不斷努力下;在各任領導的培養(yǎng)下;在在座的諸位同事的幫助下,我在不斷的取得進步,接下來我將會迎來新的挑戰(zhàn),我希望我還能夠像過去一樣能夠得到你們的幫助和支持。無論我能否成為醫(yī)療器械室的主任,我都會一如既往的踏踏實實的工作;無論我能否成為醫(yī)療器械室的主任,我都要在此感謝你們,謝謝大家。

主任競聘演講稿 篇5

諸位領導、同志們:

  大家上午好!我叫xxx,今年32歲,大專學歷,此次應聘我行中心儲蓄所主任一職。1991年我畢業(yè)之后,便踏上了與在座各位并肩攜手、共謀我行發(fā)展壯大之路。我感謝這幾年以來組織上給予我在儲蓄崗位上學習、鍛煉的機會,也更感謝組織及在座各位給予我的這次演講的機會,同時我也鄭重表示:無論此次應聘成功與否,我都會一如既往地干好我的本職工作,我會為我所熱愛的儲蓄事業(yè)貢獻青春與熱血,無怨無悔。人生最大的榮耀不在于永不失敗,而是在于屢敗屢戰(zhàn)的勇氣。時至今日,我們xx銀行處于各國有商業(yè)銀行與股份制商業(yè)銀行激烈競爭的大環(huán)境當中,今后對xx銀行個人金融業(yè)務的從業(yè)人員必將提出更高的素質要求,我們xx銀行的每一名員工都應有不怕困難、克難奮進的勇氣和決心!我愿意將我全部的熱情與精力投入到我們xx銀行中心儲蓄所的發(fā)展壯大之中。

  儲蓄所主任在素質方面需要精通儲蓄業(yè)務,了解本所業(yè)務開展狀況,需要具有一定的領導才能,富有熱心且又要具有相當?shù)木礃I(yè)精神。對此我作如下陳述:

  一、我畢業(yè)于東北財經(jīng)大學。學習期間在業(yè)務理論上我系統(tǒng)地學習了銀行經(jīng)營治理、財務治理等專業(yè)知識;個人技術上,我熟練把握了微機、珠算、點鈔等作為一名一線儲蓄人員所必須具備的基本業(yè)務技能。同時,多年來在儲蓄崗位磨煉與大量接觸客戶機會,使我多方面地把握與了解了儲蓄一線工作所必需的經(jīng)驗與要求。作為一名儲蓄所負責人,思想政治素質應是優(yōu)秀的,一定的治理水平也應是必備的,我相信我在這方面是能夠過關的,假如給我一個機會,我將會以實際行動來驗證它并且會做得更好更有進步!

  二、一名儲蓄所主任,業(yè)務水平更應該是一流的,不僅要以德服眾,更應以技服人!

  我從事儲蓄工作已有13年,一直在一線工作,從事過儲蓄各崗位的工作,從出納、記帳、綜合員、付所長、所長,我對各崗位工作流程都很熟悉,熟悉我行個人銀行業(yè)務的各操作環(huán)節(jié)。

  四、如能競聘成功,我將在中心儲蓄所以后的治理當中貫徹我行“以客戶至上的服務理念,以產(chǎn)品品牌為服務動力,以信賴度滿足度為服務宗旨,以提高質量和效率為最終服務目標”。在以往“微笑服務、站立服務”基礎上更有所突破,切實推行文明服務用語,中心儲蓄所要做到員工語言得體、服裝統(tǒng)一、整潔,業(yè)務辦理快捷準確,各項業(yè)務水平都有明顯進步,要把中心儲蓄所建成沿興隆大街一線,具有一定知名度及影響力的重要儲蓄營業(yè)網(wǎng)點。

  五、如能競聘成功,我將認真帶領全所員工積極投入到爭創(chuàng)“青年文明號”等活動的創(chuàng)建當中。切實提高前臺人員的服務意識,服務效率、服務質量和服務水平,為客戶提供高技術、高質量、專業(yè)化的服務,非凡是在服務重點客戶方面,為重點客戶設立專門的服務小組,提供專門化、個性化、差別化的服務。進一步鞏固客戶群體,挖掘、發(fā)展新客戶。中心儲蓄所將以“提高信譽、增加存款、擴大市場占有份額”,為指針,認真細致按照我行個人金融業(yè)務開辦要求開展業(yè)務,爭先進、上存款、創(chuàng)效益,為壯大我行資金實力,提高我行個人金融業(yè)務開展水平付出踏踏實實的努力!

  六、商業(yè)銀行任何時候專都要處理好業(yè)務發(fā)展和防范風險的關系,我懂得規(guī)范操作的重要性,對于各種非凡業(yè)務的權限處理以及各種規(guī)避案件發(fā)生的操作要求,我能夠熟記于心。我深刻理解到:作為一名儲蓄所主任,不僅需要帶領好全所員工服務客戶,服務社會,完成各項任務,更需要以嚴密的操作控制環(huán)節(jié)、嚴格的勞動紀律來切實保證本所資金安全,加強風險防范。

  在座的各位領導、同志們,我即將結束此次競聘演講,我想說的話還有很多,但我最想說的是:太多失敗的顧慮就要失去成功的機會,不要再抱怨我們沒有機會,我們xx行人需要永遠的信心與與時俱進的勇氣!

  春天已經(jīng)到來,航向已經(jīng)指明,目標已經(jīng)明確!面對wto后日益激烈的金融競爭,面對各家銀行愈演愈烈的個人金融業(yè)務競爭,我們xx銀行每一名儲蓄員工都應嚴陣以待。

  同志們、朋友們,讓我們團結起來,振奮起來,為我們xx銀行的美好明天而努力奮斗!

  謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇6

尊敬各位領導、同志們:

  大家上午好:我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給了我這個機會來參加競職演講。

  我叫常敬華,現(xiàn)年xx歲,大專文化,現(xiàn)正參加市局組織的中央黨校本科班學習,今年即將畢業(yè)。我競聘的職位是計算機信息管理中心主任。

  古人講:天生我材必有用。適逢這次難得的競聘機會,我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受教育。參加競爭,我一無成績,二無資歷,三無背景。倒是拿破侖的哪句“不想當將軍的士兵不是好士兵”在激勵著我斗膽一試,響應組織號召,積極參與競爭,我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、支持我。我知道我競聘計算機信息管理中心主任一職,有個非常不利的條件:我的處事和社交能力不高,同事們對我的過去也許有一定的看法,但是,任何事物都不是絕對的,人的一生難免遇到一些挫折,其實挫折也是人生經(jīng)歷,更是一種財富。我去年參加黨校本科班的學習,就是以此來彌補自身的不足。我相信我可以通過充滿青春活力的熱情和對工作認真負責、肯鉆肯干的態(tài)度來鍛煉和提高自己。因為辦公室正是鍛煉人的地方,可以對我能力的培養(yǎng)和其他各方面的提高。

  之所以決定來參加這個崗位的競聘,是因為我深深的知道,我具有五個有利的條件:

  一是熟練運用計算機和網(wǎng)絡的能力是我的一個明顯優(yōu)勢。我從1996年開始自學計算機知識,至今已能夠熟練地使用計算機進行網(wǎng)上操作、文字處理和對計算機軟硬件及外部設施的日常維護等。目前已進入信息網(wǎng)絡時代,商業(yè)信息的保密顯得越來越重要,只有具備較強的網(wǎng)絡知識與能力,才能更有效地進行防范。我對局域網(wǎng)管理、電子信箱管理、部門與部門之間的信息交流管理等方面都比較熟悉,只要經(jīng)過努力和加強學習我完全可以勝任。

  二是我有較為豐富的的工作經(jīng)驗和相關知識。自從參加工作以來,我先后從事過煙葉生產(chǎn)收購、倉庫管理以及專賣管理等多方面的工作。比較清楚公司各個部門、各個環(huán)節(jié)之間的相互關系及其操作流程,這是對信息化進行管理的重要條件和必要條件。

  三是具有較強的工作能力。我以“認認真真履行職責,扎扎實實搞好工作”為信條,干工作腳踏實地。有較強的寫作能力、組織協(xié)調能力和判斷分析能力。

  四是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量,不斤斤計較個人利益。能尊敬領導、團結同事。我也深知在知識飛速更新的年代更要不斷的學習、裝備自己,努力在各方面充實自己。

  五是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。

  如果我能夠有幸擔任計算機信息管理中心主任一職,我將全力以赴推進公司的信息化網(wǎng)絡建設,用現(xiàn)代技術和管理手段改造傳統(tǒng)企業(yè),努力提高公司的核心競爭力和整體實力,推動江永煙草持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展,爭取使全系統(tǒng)信息化工作整體水平在1—2年時間內實現(xiàn)一個質的飛躍。

  目前我公司的基本數(shù)據(jù)庫還沒有建成,還沒有完全建成自己的局域網(wǎng)。公司計算機有的還僅僅停留在單機應用、文字處理階段,計算機利用率較低。凡此種種,說明我公司在信息化管理的步伐上還有大量的工作要做,還存在許多缺陷,針對這些種種存在的問題,我認為首先應認真做好以下幾個方面的工作:

  1、制定好公司計算機信息化規(guī)劃和管理辦法。為保證系統(tǒng)運行暢通、數(shù)據(jù)共享,必須要統(tǒng)籌規(guī)劃。

 。、信息化是企業(yè)的系統(tǒng)工程,其決定因素是人。加強人才的培養(yǎng)和全員的計算機培訓。提高全體員工的計算機操作水平,充分發(fā)揮計算機在日常工作當中的最大效益。

  3、將信息化建設直接應用于決策,使之發(fā)揮出最大的效益。通過公司的網(wǎng)絡管理信息系統(tǒng),公司可以及時獲得有關煙葉質量、生產(chǎn)、銷售、庫存、資金占用等方面的第一手材料,用來幫助領導分析問題,迅速決策。這樣可以增強公司對煙草市場、產(chǎn)品變化的反應能力,盡可能地降低生產(chǎn)成本,使企業(yè)獲得最大的經(jīng)濟效益。

  4、建立和完善基礎信息數(shù)據(jù)庫,建立正常、有序的信息收集、分析、傳遞渠道,加緊建設辦公自動化系統(tǒng),逐步實現(xiàn)無紙化網(wǎng)上辦公。

  正因為我對計算機的酷愛和具有較強的專業(yè)知識,我認為自己是能夠勝任計算機信息化管理中心主任這一職務的。

  在我演講即將結束的時候,我最想說的是:如果我在競爭中不能取勝,我仍將一如既往的恪盡職守,努力學習,勤奮工作,為公司奉獻自己的微薄力量。

  謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導,各位同事:

  首先,感謝公司采用這種公平、公正、公開的競爭機制選拔人才,給我提供匯報工作、展示自我的機會。

  我叫-----,從事電工工作已有8年多。在這8年時間里我已掌握了一般電氣設備的安裝,運行,及維修知識。xx年7月到咱門甘肅敬業(yè)。剛進入敬業(yè),我被分配到蘭州新區(qū)向日葵產(chǎn)業(yè)園項目。從事普通的電工工作,負責工地以及臨舍的電氣線路安裝工作。后來負責監(jiān)督廠區(qū)配電室的建設以及廠區(qū)的電氣設備安裝和土建施工工作。在公司領導的培養(yǎng)和指引下,一步一個腳印的走過來。渴求知識、謙虛謹慎、孜孜以求的我在這個循序漸進的成長歷程中不僅極大的提高了自己的技術水平、全面深入的掌握了廠區(qū)的設備維修、供水、供電、等相關知識和相關管理工作。在今年5月份擔任動力車間副主任一職。這些綜合知識為我在工作中創(chuàng)造性的開展好人員管理,能源管理、設備管理、安全管理工作奠定了充分和堅實的基礎。

  我本人平時干工作非常踏實,非常認真,不管領導交代給的任何問題任何任務都能及時完成,完不成的和解決不了的時向領導反應,不會打腫臉充胖子,也不會對自己的責任進行推卸和扯皮。我平時工作中不愛多說話,不會在領導面前做面子活,對就是對錯就是錯,,對問題敢于面對,我不會用華麗的語言來裝飾自己,認認真真做事,踏踏實實做人。有責任更要有思路。

  我認為主任不僅僅是一種權力,更重要的是一種責任。他有責任協(xié)助廠長完成公司制定的各項工作計劃;有責任協(xié)助廠長完善機構建設,制定和完善各項管理規(guī)章制度,有責任創(chuàng)造性的開展好能源、設備、安全和環(huán)保工作,規(guī)避車間各類風險;有責任推動車間在原有的管理基礎上快速發(fā)展。

  如果我能成功競聘動力車間主任我會以以下幾點重點主抓工作

  1.制定動力車間每個工位的日常工作及操作流程,使每一個新到的員工能盡快的上手工作。

  2.抓好員工的業(yè)務培訓,提高整體素質。使他們了解車間設備的結構,操作,運行,維護及故障分析。從而提高他們處理問題的能力,縮短故障處理時間節(jié)約成本。

  3.抓好設備巡檢維護和檢修保養(yǎng)工作,并做好設備的維護保養(yǎng)計劃。將各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),避免設備事故發(fā)生。為各車間的生產(chǎn)提供保障。

  我深知:每一個勤勉的日子都是有收獲的,每一個安逸的日子都是有代價的。 尊敬的各位評委:無論我這次競聘成功與否,我都會在今后的每一天繼續(xù)勤勉工作、學習,不斷豐富自己、提高自己、完善自己,以飽滿的熱情、昂揚的斗志努力工作,為公司快速發(fā)展而不懈奮斗!

  我的演講結束,謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇8

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!

  非常感謝領導和同志們給我這個學習交流提高的機會,我沒有華麗的語言,沒有激揚的文字,僅捧著一顆赤誠的心、真誠的心、誠實的心來向大家學習!

  元月,我從部隊轉業(yè)很幸運分配到局(辦)這個和諧團結的大家庭,這是我今生的榮幸。2年來,在秘書長和各位領導的關心指導下,在機關各科室處全體同志們的幫助和支持下,以本職工作為基礎,以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力,全力完成領導和同志們交辦的各項工作任務。下面我主要從三個方面進行匯報:一是個人簡歷;二是主要收獲;三是工作思路。

  一、個人簡歷

  我自1年8月招飛入伍以來,在長春飛行學院學習2年飛行理論;91年5月轉入空軍第三飛行院學習一年飛行駕駛并停飛;92年8月轉到西安空軍第十六飛行院學習2年飛行管制專業(yè);94年6月畢業(yè)后分配到江蘇鹽城即西航校三團擔任警衛(wèi)連副連長、95年代連長、96年任連長;5月調入西航校司令部任參謀;3月調到河南許昌即西航校二團任飛行管制室主任;又調回西航校司令部,元月轉業(yè)到局(辦)工作。這是我在部隊20年的簡要工作經(jīng)歷。

  二、主要收獲

  轉業(yè)到局(辦)被分配在辦公室擔任黨委中心組學習秘書工作。在領導和同志們的細心指導幫助下,積極參加局(辦)組織的學習教育活動,撰寫讀書筆記,進一步提高了思想素質;工作上,認真收集整理黨委中心組學習材料,把學習重點打印成文送到中心組成員手中,便于掌握學習重點,并制作多媒體課件促進學習。同時,積極配合局(辦)其它同志做好各類迎查評比工作,具體工作情況在這我就不細說了。有一點請大家相信并督查,不管做任何工作,不管什么時間,不管什么地點,不管加班到幾點,我都任勞任怨,心甘情愿,始終感到能為后勤工作貢獻微薄之力,能為同志們做點力所能及的小事是我的榮幸。無論在辦公室、接待處還是被抽調到市公車辦,我都一如既往地踏實努力工作,按標準完成交辦的任務。

  所有這些,我要感謝局(辦)領導,是你們苦口婆心的教誨,使我學會了很多工作方法和為人處世的道理,真正懂得了“嚴是愛”的豐富內涵。同時,要感謝局(辦)全體同志,是你們的大力支持和默契配合,是你們共同營造的和諧工作氛圍,使我得以安心工作。平時沒有機會向你們表達,借此機會,在這里向你們表示我最誠摯、最衷心的感謝!

  對我來說,由于工作閱歷和自身能力的局限,我清醒認識到自己在很多方面要加強學習,特別是向在座的各位學習。很多榜樣值得崇敬,很多場景歷歷在目,很多好經(jīng)驗、好做法、好典型值得我傳承和發(fā)揚光大。特別是同志們和諧相處、默默奉獻、創(chuàng)新發(fā)展和干事創(chuàng)業(yè)的精神讓我終身受益。今后,我要向同志們那樣在求真務實中奮勇前進,在積極進取中開拓創(chuàng)新,在拼搏奉獻中完善自我,在創(chuàng)先爭優(yōu)和“蚌埠要崛起、我該怎么辦”大討論活動中,力爭把工作做得更細、做得更好、做得更扎實。

  三、工作思路

  今天競聘上崗不管結果如何,我都會正確面對。當然如果賦予我一定崗位職責,我也一定會肩負起重要責任,不辜負領導和同志們對我的支持和期望,竭盡所能干好以下幾項工作:

  一是深化學習。按照“政治強、作風正、業(yè)務精、紀律嚴”的標準,抓好政治理論和業(yè)務知識學習,樹立“終身學習理念”,不斷增強政治素質和業(yè)務素質。保證領導和同志們交辦的事情件件有著落實,布置的工作事事有回音,執(zhí)行的任務樣樣有標準。

  二是健全規(guī)章。積極探索科學合理、便于操作的規(guī)章制度,加強軟件和硬件設施建設,綜合利用網(wǎng)絡辦公資源,深化接待文化內涵,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,逐步完善由“人管我”向“制度管我”轉變。

  三是主動服務。努力提高服務意識,上為領導分憂,下為同志解難,努力在辦文、辦會、辦事上下功夫。嚴格按領導意圖執(zhí)行,保證不走樣、不走調、不變形,不讓領導布置的任務在我手中延誤,不讓任何差錯在我手中發(fā)生。

  四是精細接待。進一步建立健全科學規(guī)范、廉潔高效的大接待服務體系,按照政治上可靠、事業(yè)上奉獻、作風上嚴謹、接待上規(guī)范、服務上優(yōu)質、工作上和諧的要求錘煉自己,樹立接待工作無小事、接待工作無界限、接待工作“人人都是形象代表”的接待理念。在各項接待工作中力爭做到認真、認真、再認真,細致、細致、再細致,形成上下聯(lián)動、左右互動、高效服務的接待工作機制。

  五是培養(yǎng)隊伍。采取走出去學習參觀考察和請進來傳經(jīng)送寶相結合的方法,加強接待人員對市情、政策、禮儀及接待慣例的學習培訓,努力提升接待隊伍整體素質,充分展示蚌埠接待工作良好的精神風貌、文化品位和服務水平。

  六是規(guī)范程序。細化并完善接待工作受領任務、手冊制定、檢查落實、迎賓會見、住宿宴會、調研參觀、視察會務、接送賓客、任務小結等基本接待工作程序。整理并繪制一般接待工作流程圖、重要接待任務程序流程圖、重要接待活動程序流程圖以及各類接待禮儀、學習教育程序流程圖等。特別是對大型接待活動和重要接待任務,建立專門客情檔案,形成完備的工作備查資料。促進接待工作每一個環(huán)節(jié)都有明確責任人,每一個步驟都形成規(guī)范化、模式化、模塊化。

  七是迎查考核。對照檢查考核條目和綱要,分類別按條目準備相應材料,缺什么補什么,差什么找什么,做到條目清晰,內容整齊,不缺項、不漏項、不差項,問什么答什么,要求什么資料準備什么資料,力爭高標準完成上級布置的各項檢查評比任務。

  八是溝通協(xié)調。處理好“上中下”三層關系:“對上”——尊重領導、服從管理、領會意圖、辦好反饋,讓領導放心;“對中”——加強與各科室處及其他各部門協(xié)調聯(lián)系,團結同事、與人為善,補臺不拆臺,幫忙不添亂,不爭你長我短,不比你高我低,形成和諧凝聚力;“對下”——態(tài)度和藹,指令明確,釋疑解惑,不以勢壓人,不假傳“上級要求”,用真摯感情,取得全體人員的理解和支持,營造心往一處想、勁往一處使的和諧接待環(huán)境,不斷拓展接待工作新局面。

  最后,感謝各位領導和同志們2年來對我工作、生活、學習等方面的指導、幫助和照顧,今后我將以自己的實際行動踐行我的諾言,請領導和同志們監(jiān)督。領導的嚴格要求是我努力工作的永遠動力;同志們的友誼和支持比什么都重要,三人行必有我?guī);自己始終保持一顆平常心,努力學習,扎實工作,埋頭苦干,積極進取,高標準完成領導和同志們交辦的各項事情,為我們的共同理想、共同利益、共同榮譽,為局(辦)的創(chuàng)新發(fā)展,為局(辦)實現(xiàn)新飛越、跨上新臺階貢獻綿薄之力!

  在此新春佳節(jié)即將來臨之際,我衷心祝福領導和同志們新春愉快、萬事如意、合家歡樂,幸福永伴!

  謝謝大家!

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