公司產(chǎn)假請(qǐng)假條范文
因已到預(yù)產(chǎn)期為此向公司申請(qǐng)產(chǎn)假，本文是CN人才網(wǎng)小編為大家整理的公司產(chǎn)假的請(qǐng)假條范文，僅供參考。
公司產(chǎn)假請(qǐng)假條范文一：
XX部：
本人于____年____月____日的預(yù)產(chǎn)期，經(jīng)醫(yī)生建議，定于2016年____月____日提前待產(chǎn)，特從2016年____月____日開 始請(qǐng)假，期限為_____天，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予批準(zhǔn)，謝謝!
申請(qǐng)人：XXX
____年____月____日
公司產(chǎn)假請(qǐng)假條范文二：
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人于xx年xx月xx日的預(yù)產(chǎn)期，特從xx年xx月xx日開始請(qǐng)假，根據(jù)國家和公司相關(guān)規(guī)定，產(chǎn)假為98天，剖宮產(chǎn)增加產(chǎn)假14天，實(shí)行晚婚晚育增加30天，在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》另增加產(chǎn)假30天，外加5天年休假，正常情況共計(jì)休假163天(xx月xx日至xx月xx日)，剖宮產(chǎn)共計(jì)休假177天 (xx月xx日至xx月xx日)，特此請(qǐng)假，懇請(qǐng)批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人：
年 月 日
公司產(chǎn)假請(qǐng)假條范文三：
尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)：
由于本人預(yù)產(chǎn)期(x月x日)將至，為免給工作及同事帶來麻煩，特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)從x月x日開始休產(chǎn)假。根據(jù)公司規(guī)定，產(chǎn)假為xx天，預(yù)計(jì)將于x月x日恢復(fù)上班，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!
申請(qǐng)人：xxx
xxxx年 xx月 xx日
附：法定產(chǎn)假期限
1、根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》中《女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條例》第七條：女職工生育享受不少于14周(98天)的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假2周;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假2周;生育多胞胎的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假2周。
2、根據(jù)《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》第十二條：女職工法定產(chǎn)假按國家新出臺(tái)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，其中產(chǎn)前假15天，難產(chǎn)的增加產(chǎn)假15天;實(shí)行晚育的，增加30天，同時(shí)給男方護(hù)理假10天;在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的'，另增加產(chǎn)假30天。多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。(產(chǎn)假98天是包括雙休日和國定假日，晚育假30天是包括雙休日，但不包括國定假日)
3、根據(jù)《公司第六輪集體合同》第十六條：公司執(zhí)行國家規(guī)定的帶薪年休假制度。職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。
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