教師成長心得體會[精選]
當我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時,好好地寫一份心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編整理的教師成長心得體會,歡迎大家分享。
教師成長心得體會1
今年8月份,我作為一名新人進入了x一中任教。剛從學校出來又進入學校,環(huán)境雖無重大變化,但身份卻發(fā)生了本質(zhì)性的變化:由學生轉(zhuǎn)變?yōu)榻處。在工作的初期,我確實感到了很大的困難。這期間我對自己工作有很多的思考和感受。
對于剛剛走出大學校門的我來說,除了在本科時期進行過形式主義的實習之外,可以說毫無工作經(jīng)驗。面對四個班的學生,我覺得毫無頭緒,不知工作應從哪里下手。經(jīng)過幾次之后,自己的緊張心理才逐漸褪去。
這還只是工作的第一步。自己面臨的問題是不熟悉教材,不了解重、難點,也不明白該如何上好一節(jié)課。生怕因為課上得不好而影響了學生對知識的掌握以及對這門課的興趣。所以,我每次都很認真地備課,查閱資料把自己的教案寫好。
其次聽課是提高自身教學潛力的一個好方法,新老師只有多聽課才能夠逐漸積累經(jīng)驗。所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。聽課的主要對象是師父,同時也聽其他老師的課。自己的收獲很大,逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧。聽完課之后,把老教師上課時講到的記在聽課記錄上,然后對我自己的備課教案進行修改,將老教師很多優(yōu)點和長處應用到我的課堂教學當中去。
除了聽課之外,平時我也經(jīng)常向師父以及其他老師請教教學上的問題。老師們都十分熱情地幫我解答,使我獲益匪淺。從中我也明白了,知識和經(jīng)驗不會自己從天上掉下來,務必發(fā)揚勤學好問的精神,把自己當成學生一樣,用心吸取周圍其他老師一切先進的東西,才能提高自己的水平。此外,通過高一高二物理組每周二下午的組會,使我明白了教學的目標和方向。通過半學期的教學,現(xiàn)將本學期教學工作總結(jié)如下:
一、認識高一物理教學的重要性
高一物理是高中物理學習的基礎,許多物理學的基本研究方法和思維方法要通過高一的學習初步形成。只有在高一階段掌握了學習物理的方法、打好基礎,才能學好高中物理。高一物理教師要對高中物理教材和學生狀況分析,引導學生去理解物理規(guī)律、把握高一教學重點和難點,設置合理的教學層次、實施適當?shù)慕虒W方法。降低“臺階”,保護學生物理學習的積極性,使學生樹立起學好物理的信心。
二、及時了解教學中遇到的困難
在教學過程中,除了要備好課、上好課外,還要及時了解教學過程中遇到的困難,并且要在今后的教學過程中解決這些困難。
三、培養(yǎng)學生良好的學習習慣
物理是一門科學,只有有著良好學習習慣的學生才能學好物理。通過一段時間的教學實踐,現(xiàn)在的學生學習習慣差,所以我們有必要加強學生學習習慣的培養(yǎng)。學生在物理學習過程中一些基本習必須要養(yǎng)成。一是嚴格作圖。教師首先要以身作則,規(guī)范作圖,然后嚴格要求學生,使學生也養(yǎng)成一個規(guī)范作圖的習慣,并且善于把一個物理問題準確地用圖表示出來。二是努力提高數(shù)學運算能力。三是規(guī)范解題過程。四是做作業(yè)時獨立完成任務。
四、加強實驗教學
實驗是物理課程改革的'重要環(huán)節(jié),是落實物理課程目標、全面提高學生科學素養(yǎng)的重要途徑。為了避免物理課堂的枯燥乏味,課本上有的實驗我們必須做,課本沒有我們要創(chuàng)造出一些演示實驗。在實驗教學中,應注意設置實驗情景,提出實驗問題,讓學生親自參與實驗的設計,進行實驗操作,分析總結(jié)得出結(jié)論。
透過半學期的工作,我認識到,作為一個沒有經(jīng)驗的新老師,想要把課上好,把教學搞好,把學生的成績搞上去,就務必付出更多的勞動,花更多的時間。我們這些新老師在工作中,都十分認真負責,還有很多新老師也都取得了相當優(yōu)異的成績。和其他有經(jīng)驗的老教師相比,我們還是有差距的。在剩下的時間里,我將繼續(xù)努力,爭取取得更好的成績,成為一名合格的教師。在此,也十分感謝我?guī)煾负推渌辖處煂ξ业募毿闹笇А?/p>
教師成長心得體會2
教師的專業(yè)成長離不開學校的土壤,學校的教學質(zhì)量離不開教師的整體素質(zhì),如何提高青年教師的專業(yè)成長,是學校管理者絞盡腦汁的事情,其實青年教師的專業(yè)成長更恰當?shù)恼f就是如何提高青年教師的整體素質(zhì),也就是師德的建設、業(yè)務的提高、政治水平的整合、敬業(yè)精神的培養(yǎng)等多方面的結(jié)合體。下面就在促進青年教師專業(yè)成長的幾點做法供大家借鑒
一、通過理論學習,促進青年教師專業(yè)成長。
首先要給青年教師創(chuàng)造學習的條件和氛圍,在學期開始學校根據(jù)訂閱教育刊物的狀況,給每位青年教師一套教育教學刊物,讓教師有書可看,有理論課尋。
其次要給青年教師創(chuàng)造學習的空間,學校每周要都進行一定時間的集體理論學習的時間,讓他們靜下心務的提高、政治水平的整合、敬業(yè)精神的培養(yǎng)等多方面的結(jié)合體。下面就在促進青年教師專業(yè)成長的幾點做法供大家借鑒
二、通過理論學習,促進青年教師專業(yè)成長。
首先要給青年教師創(chuàng)造學習的條件和氛圍,在學期開始學校根據(jù)訂閱教育刊物的狀況,給每位青年教師一套教育教學刊物,讓教師有書可看,有理論課尋。
其次要給青年教師創(chuàng)造學習的空間,學校每周要都進行一定時間的集體理論學習的時間,讓他們靜下心來認真學習教育教學理論和政治理論,努力提高他們學習的效率。
再次青年教師的專業(yè)成長離不開教師思想水平的提高,學校要組織青年教師進行理論業(yè)務的學習,從思想上認識教育的本質(zhì),從思想上認識中國教育的教學方針,讓他們認識到目前教育的困境和現(xiàn)狀,不斷認識自身在教育事業(yè)中的位置。從而讓青年教師在思想上不斷認識教師肩負的使命,使他們能夠在平時的工作中兢兢業(yè)業(yè),使他們的教育理論和政治理論上不斷提高,沒有理論的實踐是盲目的實踐。
三、通過校本研訓,促進青年教師的專業(yè)成長。
首先制定符合學校實際的校本研修計劃。分解給符合每位教師的校本研究主題,每位教師一份研修計劃,讓他們心中有數(shù)。其次改變校本研修的模式。改變原來一個人說其他人聽的研修模式,確定每個人每周一個主題,讓主講青年教師積極準備,每位參加研修的教師都來收集資料。在研修的時候改變以往的方法,圍繞主題各自評價主講教師主題實施情況,每位教師不再把課堂常規(guī)評價作為評價的方式,必須用理論指導審視主講教師圍繞課題開展情況。讓每位教師都發(fā)言,而且要求每位教師的發(fā)言必須有理論的依據(jù)。用理論來指引教師課堂教學的專業(yè)發(fā)展。不再是單純的你好我好大家好的老好人的評價方式,切實讓每位主講青年教師,通過校本研修能提高自身的課堂教學水平和理論實踐水平,極大的提高了青年教師的專業(yè)成長。
四、專業(yè)引領,促進青年教師的專業(yè)成長。
由于學校規(guī)模小,參加專家講座的機會變得少之又少;谶@種狀況,利用網(wǎng)絡資源和現(xiàn)有的光盤資源和遠教資源,組織教師來觀看專家光盤課堂實錄,專家教育講座,極大的提高和促進了青年教師的課堂教學水平。觀看完成后給他們留給一定的時間來反思,專家講座的內(nèi)容及感受,每位教師寫出自身的體會,并且組織有能力的青年教師模仿專家的課堂教學,讓全校教師觀摩,綜合評定得失,找出原因不斷改進自己的教學方式、評價方式,從而不斷提高青年教師的專業(yè)素養(yǎng)和駕馭課堂的水平。
五、通過反思,促進青年教師的專業(yè)成長。
通過常規(guī)檢查,看到大多數(shù)青年教師的反思緊緊是應付性的工作,大部分都沒有任何對自身教學成長有實質(zhì)意義,都是為了完成任務而進行反思。針對這種情況及時調(diào)整方法,逐個評價每位青年教師反思的實效性,并且利用網(wǎng)絡資源分析專業(yè)人士的教學反思,逐個的進行分析,反思究竟反思什么,怎么寫反思,組織教學骨干和教導主任認真研究反思的內(nèi)容,確定什么樣的反思才是真正的反思。讓青年教師通過聽課,看反思,起到了有實效性的和針對性,極大的提高了青年教師教學反思的水平,真正的從自身的成長角度來進行反思,確實起到反思的實效性和可行性。因而青年教師的教學水平不斷提高,課堂評價不斷多元化。
六、積極組織青年教師走出去,促進青年教師的專業(yè)成長。
學校為了改變教師的專業(yè)素質(zhì)的真正成長,學校積極組織教師走出去向先進學校去觀摩模范教師示范課、同堂教學對比課、遠程教育實踐課等公開課。每次聽課回來后讓參加聽課的青年教師寫出自己的感受,評價每位講課教師的得失,讓聽課的青年教師上示范課,讓沒有參加聽課的教師通過模仿性的課堂了解現(xiàn)在課堂的.模式轉(zhuǎn)變,在讓集體來評價講課教師的整體狀況,通過評價不斷提高講課青年教師的自身教育教學水平和觀摩教師的專業(yè)水平。
七、組織公開課,促進青年教師的專業(yè)成長。
學校在學期初,制定了公開課安排,讓每位教師都當臺亮相,學校組織教研組長、教導主任、骨干教師,對參講的教師進行評價,除了對教師教的方法進行評價,每節(jié)課后都要對學生學習效果進行評價,發(fā)放當堂知識檢測表,隨機抽取學生進行檢測,看教學效果首要的是看學生掌握知識的情況,結(jié)合課堂教師的教態(tài)、教師設計教學環(huán)節(jié)的處理、環(huán)節(jié)與環(huán)節(jié)的過度、學生的學習效果綜合性的評價教師當堂課的效果,這樣極大的促進了教師講課的水平,提高了教師在備課時對于整體學情的把握,不再是為了完成任務了進行備課,教師的備課水平不斷提高,教育教學的水平不斷提高,極大促進了教青年師專業(yè)素養(yǎng)的提高。
八、讓青年教師參與學校管理,促進教師專業(yè)成長。
學校管理是一項綜合性的工作,其工作的瑣碎程度是每個參加過管理的人都知道的事情,要全面的、全方位的考慮整體工作的推進,學校的每項教學改革都要組織教師進行討論,讓他們知道改革的緊迫性和必然性。讓值周教師參加學校管理,讓值日教師參加學校的日常工作,這樣每個學期每個教師都能有多次參與學校管理的機會,讓他們知道學校工作千頭萬緒,要想辦好一所學校,要全方位的綜合性的考慮每位教師的能力,還要有一套科學合理的管理方法和評價方法,極大的提高了青年教師專業(yè)的成長水平。
九、讓青年教師制定切實可行的班規(guī),促進教師的專業(yè)成長。
每個班級的生源不同,學生的整體感知狀況有很大的差異,用學校統(tǒng)一的一套班級規(guī)章制度,必然限制了每個班級的發(fā)展。因而讓班主任會同科任教師,制定符合自己班級管理的規(guī)章制度,學校只是制定一套班級整體評價制度,比如學生的上下學管理問題、班級學風問題、班級衛(wèi)生問題等等,讓教師根據(jù)本班的實際情況,制定出切實可行的班級規(guī)章制度,最終能在學校的各種集體活動檢查中,突出自己班級的特點和特色,能完成學校對于班級的整體評價就行了,這樣不僅促進青年教師會教書,也極大的提高了青年教師的專業(yè)成長。
作為一名從教十年的中青年教師,豐富的教育教學經(jīng)歷為我提供了審視自我及教師職業(yè)的諸多視角。但是由于平時只顧忙于繁瑣的教育教學工作,而忽略了將自己的教育教學思想、經(jīng)驗進行系統(tǒng)的梳理。所以,工作起來還達不到所向披靡。另外,學習也欠缺,沒能及時地對自己的教育教學體會進行總結(jié)反思,在科研型教師的路上步子邁得還較慢。通過一年不斷學習、鉆研,我把理論知識和實際經(jīng)驗相結(jié)合,逐步地走向成熟。一年來我按個人專業(yè)成長的規(guī)劃,開展學習研究,現(xiàn)在我對自己的專業(yè)成長進行一個總結(jié)和反思,以此來促進自己更快成長。
為了更好地實現(xiàn)專業(yè)的成長,我將立足崗位,以學校大局和學生的發(fā)展為重,認真踏實工作,嚴于律己,率先垂范。樹立終身學習的理念,不斷學習、積累最先進的教育教學思想,研究教育教學藝術(shù),探討、反思自身的教育教學實踐,形成獨特的教育教學風格。
專業(yè)成長中我努力做到了:
1、認真學習,提高專業(yè)理論水平和業(yè)務素質(zhì)
①認真參加學校組織的校本培訓,努力每學必有收獲;
、诜e極參加名師班的專業(yè)培訓,達到切實提高教育教學理論素養(yǎng)的目的;
、壅J真摘抄業(yè)務知識和新課程的相關知識,做好業(yè)務積累;
④認真觀摩名家課堂教學實錄,并向校內(nèi)外有經(jīng)驗的老師學習,提高課堂教學藝術(shù);
、輬猿旨袑W習和個人自學相結(jié)合、多渠道廣泛學習的原則,切實提高專業(yè)水平,擁有先進的教育教學理念;
、薹e極參加各類繼續(xù)教育培訓,參加課題研究,提高自己的教科研水平;
、呙恐芡瓿梢黄虒W個案或者教學反思,養(yǎng)成良好的反思、寫作習慣,在反思中揚長、奮進、創(chuàng)新;
、鄨猿置刻毂吃娨皇,讀書半小時,包括經(jīng)典名著,古典文學,時尚美文,教育教學方面的讀物等,堅持寫讀書筆記,以提高自己的語文素養(yǎng)和藝術(shù)表現(xiàn)力,對學生起到很好的引領作用。
2、認真實踐,提高教育教學成績和水平
①認真?zhèn)湔n,上好每一堂課;
、诿繉W期執(zhí)教研究課,示范課,構(gòu)建自主合作、探究高效的理想的課堂;
、坶_展課題研究,及時搜集資料,撰寫課題小結(jié)、經(jīng)驗總結(jié)和教育教學論文,以提高自己的總結(jié)能力、表達能力;
、苓M一步提高自己利用現(xiàn)代化教育教學手段的能力,力爭每課都有自己親自制作的高效實用的多媒體課件;
⑤積極投身對學生的輔導工作中,力爭每學期都能有學生在各級各類競賽中獲獎,或者說有高質(zhì)量的習作見報;
、夼τ山虒W模式化向教學個性化轉(zhuǎn)變,優(yōu)化教法,勇于創(chuàng)新、從而形成自己富有個性的教學風格;
⑦與他人進行專業(yè)合作,實現(xiàn)同伴互助。
人的潛能是無限的。個人專業(yè)化成長規(guī)劃的設計與制定是對自我的一種挑戰(zhàn),同時也是對自己事業(yè)乃至人生目標追求的系統(tǒng)化、理論化。所以,在名師班的學習中,我一定堅持理論與實際相統(tǒng)一的原則挑戰(zhàn)自我,完善自我,發(fā)展自我,實現(xiàn)自我。
學無止境,今后我會更加不斷學習、不斷地給充實自己的學識和專業(yè)水平。
教師成長心得體會3
作為一名老師,最重要的是教學功底,可是教學功底的養(yǎng)成卻離不開每位老師每節(jié)課后認真地教學反思?梢哉f教學反思才是決定一個老師的教學過程及生涯有無生命力的決定性因素。這個是我實習之前聽教學經(jīng)驗豐富的夏曉燁教授說的,當時只記得夏教授說,一個老師如果每天堅持寫教學反思,用不了多長時間就會成為教學名師。那時候,還對這句話不以為然,可是當真正走上頂崗實習的道路,當真正開始正式接觸整個的完整的教學計劃和進程,當自己真的獨立撐起整個教學任務,才知道要想教學有提高,要想教學有改進,要想使自己的教學顯得更加成熟,教學反思就很有必要了。
從每天的教學軌跡來看,備課,備學生,備教材,備各種教學目標,除此之外,上課對于自己準備的內(nèi)容的輸出也是一種鍛煉,那之后的反思其實也是教學過程中必不可少的一項內(nèi)容。反思包括對于教師自己本身素養(yǎng)的反思,還包括對于自己教學過程的反思,涵蓋了教學方法,教學手段,教學目標,教學效果。無論平時課備的多好,課上的`有多完整和成熟,在課程結(jié)束之后,也就是每天都需要對于教師自己一天的表現(xiàn)進行反思總結(jié),在總結(jié)和反思中得到提高。
其實,反思也分兩種,一種是他省,一種是自省。他省就是通過多請自己的指導老師或是崗友來聽自己的課,從他人的客觀的視角來對自己的課提出建議,以改進自己的不足,能夠從多角度,多方面來審視自己的課,而不至于自己明顯的問題自己都無法察覺。譬如說,指導老師聽課,她總能夠提出你做的不夠盡善盡美的地方, 同時也能直接的看出和理清自己的問題所在。之后,自己再去好好琢磨,得以提升。無論是細節(jié),包括ppt的制作,以及典型例句的選擇上,小組活動,調(diào)動學生的積極性上,都可以給很多建議和指導。
那自省就是在別人指導完提出建議之后,自己根據(jù)建議或者意見,有則改之無則加勉。要虛心接受,謙虛向別人學習,聽取意見;蛘邚淖约鹤陨碜允,每天上完課后,準備一個教學反思本,積累下來成功的經(jīng)驗和失敗的教訓,積累下來自己的心路歷程和內(nèi)心感悟,對于日后自己的職業(yè)發(fā)展和教師生涯都有莫大的益處。
教學反思,反思的是教學,提升的是教師的綜合素質(zhì)。要想早日成為一名優(yōu)秀的人民教師,一定要堅持自我反思,堅持寫教學反思,這樣才更有利于優(yōu)秀之花在教師的這片職業(yè)沃土中更加綻放。
教師成長心得體會4
最近讀了竇桂梅老師的《做一名有專業(yè)尊嚴的教師》這本書,深有感觸。
封面上竇桂梅老師燦爛的微笑,看起來是那么的舒服。教師要有自己的專業(yè)尊嚴,不僅僅依靠精湛的教學技巧,還要有獨特的人格魅力。教學不僅僅停留在所教學科的層面上,還要考慮哪些是為學生終身所用的。一個教師心態(tài)好,面對教學和工作中的煩惱才會更加從容的應對,不輕易被擊垮的老師,才能真正的”身正為范“,尋找的到教育中的幸福。
這本書是竇桂梅老師的教育教學思想和智慧的精華集萃,全方位闡述了她的教育教學觀、學生觀,特別是關于語文教學的理念和實踐,本書有獨到的見解,其中有的觀點已經(jīng)深入人心:超越教材、超越課堂、超越教師,教師的尊嚴來自于專業(yè)功底、人文素養(yǎng)和教育理念,關于“主題教學”,關于閱讀,等等,點燃了很多青年教師投身新課改的熱情。書中的課堂教學實錄是她魅力課堂的具體表現(xiàn)。
如何做一個有專業(yè)尊嚴的教師?我一直在追求著,但一堂好的課,不僅僅是一堂課那么簡單,更重要的是,一名教師要具備真正的教育的內(nèi)涵和素養(yǎng),做到厚積而薄發(fā),才能使課堂精彩紛呈,這的確非一日之功!竇老師的課堂是大氣的,她深厚的語文功底,她的激情、博學、睿智,把課堂潤染的如幸福的小船,孩子們在那里是癡迷的游玩,盡情的`綻放,這樣的課程,是她的教育教學思想和智慧的精華集萃,掩卷思索她的教育教學觀、學生觀,值得我好好思考和學習。
竇桂梅老師說“愛讀書的人,不管怎樣,都愿意在忙碌中,找到這位朋友,并與之對話的。對話中,慢慢地,回到自己,關照自我,關乎內(nèi)心。這樣,你就不僅僅停留在理解人家的文字上,而是進一步,把閱讀當作一種生活方式,并且,和作者,甚至文字中的人及現(xiàn)象一起產(chǎn)生共鳴!弊x書是一件極其需要堅韌的意志力的事情,把閱讀當作一種生活的方式,看似簡單的一句話,能做到的人著實不多。在敘事者群的引領下,每月勉強讀完一本書,但是真的有時候囫圇吞棗,沒有深度思考,這種缺乏思考的閱讀是不足以催生思想火花的。在今后的閱讀旅途中,且思且行,在反思和批判中蕩滌心靈蒙上的塵埃,在閱讀中成長自己。做一名有專業(yè)尊嚴的教師,還要有專業(yè)自我。竇老師說:“作為一個教師,就要有獨立的思想和人格,具有高超的素養(yǎng),對自己的課堂,能夠作明智的判斷與抉擇!泵恳粋人,都是自己獨特的存在。但共同的是,無論如何要讓自己“站立”起來——這是教師專業(yè)的真正靈魂!有專業(yè)尊嚴的教師是美麗的。做一名有專業(yè)自信的教師,還需要有專業(yè)技能,提升自己專業(yè)技能的最佳途徑就是實踐。教師既然作為專門職業(yè),必須擁有自己獨特的教學技能體系。因為真正了解你的還是你自己的講臺。
課堂功夫,并不是讀書功夫,這就好比閱讀和閱讀教學是兩回事一樣。因此,做教師,任何時候,都要學會把自己學習獲得的能量轉(zhuǎn)化為課堂智慧。竇老師說:“讀書、實踐、思考,永遠不恨其晚,即使晚了,也比不做強。”竇老師的字里行間透露著語文的濃濃氣息,從她的書里我感受到了教育的真諦,做一個教師就應該有專業(yè)自信,專業(yè)技能,專業(yè)自我。立足課堂,走好課堂的每一步。要把學科教學提高到學科教育的高度,即課堂上要以培育人為目標,而不僅僅是為了完成教學任務。懂得教師在學生心目中的地位,往往取決于教師學養(yǎng)的深厚程度。教師可以有自己的個性甚至缺點,但要克服墨守陳規(guī),更要杜絕“不學無術(shù)”與輕慢課堂。另外,明確課堂改革方向,立足團隊,積極參與課程改革,從課堂操作者變?yōu)檎n程創(chuàng)生者,并努力形成自己的教學風格。做有專業(yè)尊嚴的教師!做一個精神上氣象萬千的教師!專業(yè)尊嚴源于對教育的熱愛,起于孜孜不倦的學習,首先要做的的角色就與眾不同。一片原野之所以美麗,是因為那里的小河清澈悠遠,那里的花草美麗茂盛。如果你這條河水草豐美、落英繽紛,那么面對學生的各種問題,面對學生說出的不著邊際的話語,無須吃老教師剩飯,憑著自己的‘儲備’,就足以成為學生及時的‘語言的醫(yī)生’、精神世界的點撥者、文學知識的領路人!备]老師認為比教育方法更重要的是自身的修養(yǎng)。
做一個有專業(yè)尊嚴的教師,不僅熱愛讀書,還要善于思考。不僅要有專業(yè)信仰,還要有專業(yè)技能。而且一定要持續(xù)不斷地讀書學習,創(chuàng)新思考!敖處熞蜃x書鑄就備課靈魂,便成就了教育的永恒愛心、理想信念、社會良知以及社會責任心,這,才是一個真正的教師不可或缺的精神底子!
做個精神上氣象萬千的教師,做個孩子們喜歡的好老師,也是我孜孜以求的目標和方向。
教師成長心得體會5
通過收看林老師的講座,今天收獲許多。林老師從四個方面闡述了自己的看法,分別是:一、素養(yǎng)修煉:提高綜合能力;二、愿景修煉:不斷追求卓越;三、學術(shù)修煉:提升學術(shù)素養(yǎng);四、心智修煉:學會智慧思考。
在素養(yǎng)修煉中,林老師提出了教師專業(yè)發(fā)展的三維體系,從專業(yè)層次、專業(yè)角色、專業(yè)途徑三個角度進行了闡述。其中提出的教師核心素養(yǎng)和能力的雙螺旋結(jié)構(gòu)模型,即“一軸雙鏈八要素”雙螺旋結(jié)構(gòu)模型令人印象深刻。對于名師解讀,可以說為年輕教師的發(fā)展指明了方向。林老師對于卓越的理解也是多方面的,他認為卓越是一種目標;是一種期望;是一種努力;是一種過程;是一種比較;是一種境界。這種對于概念多方位的理解,確實非常值得年輕教師學習。
在愿景修煉中,林老師總結(jié)了教師教育風格形成的各個階段,其中哈佛大學的例子更是提醒我們要有十分清晰的長遠目標。林老師還對教師發(fā)展的各個階段的目標進行了詳細分析和指導。認為教師要有自己的教學信條,對教育教學有看法和價值判斷;有自己的教學主張,對教學有哲學思考;有自己的教學模式,有實現(xiàn)自己教學主張的基本程序;有自己的.教學風格,以自己特有的教學模式將教學的科學性和藝術(shù)性結(jié)合起來;有自己的教學業(yè)績,學生口碑好、同事認可。希望教師能堅持、有行動。并且提出了具體實施方案,推薦了五個一的培養(yǎng)工程。分別為,一法:要創(chuàng)立自己的教學方法,以自己的名字命名;一文:寫一篇、幾篇文章或論著來總結(jié)梳理自己教法;一課:能夠用課堂體現(xiàn)自己的教學方法;一說:能夠評述自己的教學經(jīng)驗;一評:教法、文章和課堂教學能夠經(jīng)得起專家點評。
在學術(shù)修煉中,林老師對讀書提出了獨到的看法,認為讀書讓教學更有趣味和深度,讀書讓教育更智慧和溫度,讀書讓人生更具質(zhì)量與厚度。這對于處于發(fā)展中的教師具有很強的指導作用。林老師提出教師成長需要從“一個中心(以專業(yè)實踐為中心)和三個基本點(專業(yè)閱讀,專業(yè)反思和專業(yè)寫作)”出發(fā)。
在心智修煉中,林老師認為研究教材中要注意一下幾個方面:一、磨學情-這節(jié)課的教學起點是什么?二、磨理念-這節(jié)課為何這樣教?三、磨目標-這節(jié)課究竟教什么?四、磨教材-這節(jié)課究竟怎樣教?五、磨流程-這節(jié)課教學環(huán)節(jié)是否合理?六、磨問題-這節(jié)課的問題設計是否合理?七、磨活動-這節(jié)課的教學活動是否得當?八、磨練習-這節(jié)課的反饋練習是否有效?九、磨細節(jié)-這節(jié)課的細節(jié)處理如何落實?十、磨語言-這節(jié)課的語言是否簡潔?十一、磨特色——這節(jié)課如何教出自己的特色?可以說講的十分全面。在備課過程中要注意十二個要點,備學生要摸清已知點、備教具要選準穿插點、備教材要吃透潛在點、備目標要落實結(jié)合點、備情境要把握和諧點、備程序要巧綰過渡點、備教法要切中契合點、備問題要選準切入點、備活動要找準落腳點、備資源要抓緊相關點、備語言要凸顯精要點、備作業(yè)要強化重難點。林老師還對思意教學進行了詳細闡述、提醒大家研究教材,研究課題的重要性。勤于專業(yè)寫作,打造卓越之路?傊,今天的講座令人收獲豐碩,備受鼓舞,為其他教師指明了方向。
教師成長心得體會6
這兩天聽了好一些我們內(nèi)部自己的匯報課,有生物課、英語課、數(shù)學課、地理課,也結(jié)合了自己對本學科——信息課聽課,以及自己所上信息課的效果,因此對上課這件事有了更深一層的理解。雖然一直在師范類的大學里,自己也曾帶過課,但是說實在的,要想上一堂好課還真沒那么容易。首先,你得有對所上課的內(nèi)容有著深入的理解和熟練,這是保證你能將所講內(nèi)容條理清晰、正確地表達出來的前提。其次,就是你的教學設計了,設計一堂課,不僅僅是知識點的講解,還包括學生活動,師生互動等等,我們得設計各種教學活動,運用各種教學策略和教學方法來讓整堂課豐富、精彩起來,就好比建筑工程師腦海里的設計圖一樣,我們上課的每個環(huán)節(jié)、每個細節(jié)都要是經(jīng)過我們精心設計好的。最后,就是教師的'演繹了。這一點是通過不斷的總結(jié)、不斷的實踐才能逐步提高的,包括教師的課堂整體控制能力,有時間的控制,人的控制,當然對我們信息教師來說,還有一個變得因素的控制,就是電腦中的操作狀況的控制,因為總是會出現(xiàn)這樣或那樣的小問題讓你得出與預先設定的不同的呈現(xiàn)結(jié)果,這點是很麻煩的,也需要很多耐心和技巧去解決的。當然,教師的演繹最主要的還是教師語言,神態(tài),手勢,姿勢的控制,這些或直觀或細微的東西都在綜合地、整體地控制著一整堂課上教師所演繹出來的效果。
當然以上說的那些都與教師的教齡所折射出來的教學經(jīng)驗有關系,但是,作為一個與時俱進的教師來說,教學時間越長并不代表教學能力越強。我們需要不斷地學習,不斷地吸取新的養(yǎng)分,在實踐中不斷總結(jié),不斷反思,當然,也可以參考同行或者學生的評價反饋,好讓自己更清楚的認識自己,只有永遠覺得自己每天都需要進步和提高,才能發(fā)掘自己在教師這個行業(yè)中的自我價值,這樣才能做一名快樂幸福的,而不僅僅是為了合格的教師。而我,正往前一步一步的努力著,你呢?
教師成長心得體會7
這幾天聽了xx教授的講座,劉老師生動有趣的講座深深地吸引著我、感動著我,讓我的心潮起潮伏,讓我的心靈震撼。讓我從全新的視覺角度審視“我”、“教師”這個職業(yè),好多以前處于朦朧狀態(tài)的問題迎刃而解,眼前豁然開朗。我收獲最大的是體會到只有努力提高自身的素養(yǎng),豐富自身的底蘊,傾情投入教育教學工作,積淀方法,摸索經(jīng)驗,在活動中歷練,才能促成自身的專業(yè)成長。要想在教育教學工作中有一番出色的表現(xiàn),沒有捷徑,只有靠自己,一步一個腳印,實實在在地去學習,去探索,去實踐,去思考。教師,作為培養(yǎng)人才的人,教學素質(zhì)必須要跟上時代的步伐,必須樹立現(xiàn)代教學思想,掌握淵博的知識,具有較強的信息素質(zhì)和學習能力。我作為教師中的一員,必須不斷學習才能適應教學工作,必須腳踏實地地學習研究,才能在自己的專業(yè)素養(yǎng)上成長起來。
首先,教師會講課,了解教材,具備課程的整體脈絡,及時強化學生的學習,你的課應有吸引力,能讓學生記住你這節(jié)課,這就需要教師不斷學習,提高你的專業(yè)技術(shù)水平,不斷改變教學方法,還要激發(fā)學生的學習興趣,尊重學生,贊賞孩子、信任孩子、鼓勵孩子,贊賞每一個孩子的獨特性,贊賞每一個孩子所取得的哪怕是極其微小的進步,贊賞每一個孩子所付出的努力和所表現(xiàn)出來的.善意。幫助孩子揚長避短,克服自卑,樹立自信心,讓孩子感到學習是自己的一種榮譽。
其次,教師應該關愛孩子,培養(yǎng)其樂觀的心態(tài),愛,可以給孩子以心靈的溫暖,愛,可以讓孩子更自信。愿我們每一位教育工作者都獻出一點愛,時時、事事呵護孩子的自尊心,與孩子共同享受教育的美麗。高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”這句話我感受最深的就是一個“愛”。我想,我們作為一名教師要熱愛學生,熱愛自己的事業(yè);還要有強烈的創(chuàng)新意識,不照搬書上的東西,要勇于創(chuàng)新、敢于標新立異。最關鍵的是要保持寬容的心境,在今后的工作中遇到困難要不斷的向有經(jīng)驗的同事請教,與同事要互相關心、和睦相處。
教師必須有高尚的品德。教師職業(yè)的最大特點是培養(yǎng)、塑造新一代,自己的道德品質(zhì)將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中,教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長發(fā)展。因而教師必須要有高尚的思想境界,純潔美好的心靈。在工作中,教師要安貧樂教,甘于奉獻。必須耐得住寂寞,受得住挫折,將自己的所有精力全身心地投入到教學實踐中去,正如著名教育家陶行知所說的“捧得一顆心來,不帶半根草去”。
教師要不斷更新充實自己的學識。博學多才對一位教師來說當然很重要。因作我們是直接面對學生的教育者,學生什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解學生之“惑”,傳為人之“道”。但知識絕不是處于靜止的狀態(tài),它在不斷地豐富和發(fā)展,每時每刻都在日新月異地發(fā)生著量和質(zhì)的變化,特別是被稱作“知識爆炸時代”、“數(shù)時代”、“互聯(lián)網(wǎng)時代”的今天。因而,我們這些為師者讓自己的知識處于不斷更新的狀態(tài),跟上時代發(fā)展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內(nèi)容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水,終會走向腐化。
通過學習,我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),對學生要有慈母般的愛心,且不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養(yǎng)出符合社會發(fā)展需要的人才,挑好肩上這付教書育人的重擔。
教師成長心得體會8
蘇格拉底說:“沒有反思的生活,是不值得的生活!弊鳛橐幻處煟覀円惨獣r時刻刻針對自己的教學過程、教學能力和整體素質(zhì)進行反思?茖W的反思能促進教師個體專業(yè)化發(fā)展,同時也可以提高我們的堂質(zhì)量。
首先,我們可以反思我們的教學方法是否合理。不同的教學方法適用于不同學情的學生與班級,特別是一些任班級多的教師,不能用同一種教學方法去教授每一個班級,應該在堂結(jié)束后及時反思,總結(jié)學生特點,調(diào)整教學方法。
其次,我們應該反思我們自己的教學堂。再成功的堂,也難免會出現(xiàn)教學失誤。當出現(xiàn)失誤時,我們不能置之不理,應當及時弄清楚原因。比如,堂上學生氣氛沉悶、不參與教學,我們應該想一想:是不是忽視了學生的主體地位,一味地傳輸知識,而沒有把堂留給學生;在備時,是否只是備了教材,傳輸了知識,而沒有“備學生”未考慮學生的認知水平等等。諸多因素,都會導致堂的失敗。所以,在上完一節(jié)之后,回到辦公室細細地回味與反思自己的.堂,是一個重要且必要的過程。
此外,我們可以反思師生關系的處理是否恰當。我認為教師與學生的相處要存在一個“度”,既不能與學生走得太近,混淆了自己教師與學生的身份,也不能過度疏遠學生,不利于師生關系的發(fā)展。在對待每一位學生的態(tài)度上,我們也可以在反思過程中問問自己,是否做到了對待每一位學生都做到了公平公正。
最后,我們也要反思學生的行為,從而優(yōu)化自己的教學設計。在堂上,我們不能一味地傳授知識,也要關注到學生的行為與發(fā)展。當學生積極回答問題,表現(xiàn)良好時,我們應該及時給予肯定與鼓勵;當學生走神或違反上紀律時,我們要及時地提醒與制止。教師要善于捕捉和及時反思,充分關注學生的差異,尊重不同學生在知識、能力、興趣等方面的需要,適當加以調(diào)控。學生產(chǎn)生疑問時,教師要及時判斷和分析,找到學生產(chǎn)生問題的根,然后按不同的原因、不同的學生用不同的方法給予解疑答難。
美國心理學家波斯納提出了一個教師成長的公式:成長=經(jīng)驗+反思。教學反思,重要在及時與堅持,經(jīng)過我們的反思,相信我們能夠在反思中成長,成為優(yōu)秀的教師!
教師成長心得體會9
古人說,作為教師,要給學生一杯水,我們要有一桶水,我則認為,作為21世紀的教師,我們要努力成為常流水。今年的7月15日到26日我參加了為期12天的教師成長專業(yè)培訓。這次培訓的時間雖然不長,但是每天的感覺都是新鮮的,因為每一天都是面對不同風格的名師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都有不同的感受。通過這次培訓學習,我收獲頗多,在感觸較深的同時,也認識到了自己教學中的不足,因此,可以說這次培訓來的很及時,培訓內(nèi)容很深刻,培訓的效果將影響深遠。不但使我提高了認識,而且使我學到了許多理論知識和專業(yè)技能,開闊了視野、拓寬了知識面,提高自身教育教學及科研水平,現(xiàn)將我的感受總結(jié)如下:
一、通過培訓,提高了我的思想認識
通過這次培訓,我對目前高中物理教育的現(xiàn)狀有了進一步的了解,也清楚地知道了新課程改革對我們高中物理教師所提出的新要求。我們要以新的目光看待我們從事的教育工作,不斷地提高自身素質(zhì)和教育教學水平,不斷地總結(jié)自己的得失,提高認識,不斷學習,才能適應教育發(fā)展對我們教師的要求。
二、通過培訓,學習到了新的的理論知識和專業(yè)技能。
通過這次培訓,我了解到:高中物理課程改革現(xiàn)狀和存在的問題;通過對物理課程與教學論專業(yè)知識的學習,優(yōu)化教師的.學科知識結(jié)構(gòu),促進其專業(yè)知識和技能的更新和拓展;通過對高中物理教學案例的觀摩和研討,提升教師對物理課程的理解水平以及實施能力。
三、通過培訓,促使我努力提高自身素質(zhì)水平。
古人云:“實踐是檢驗真理的唯一標準”,我想這也是學生學習物理這門課程的唯一準則,特別是剛接觸物理的高一新生。
物理學科,說白一點可以解釋為“萬物之理”,但是這些事物的道理是要求學生在學的過程中去認識和理解,而不是老師以解說員的身份把一條一條的理論敘述給學生聽,那樣學生完全是在知道理論而不是在理解接受理論,F(xiàn)在的學生在舊的教學方法的學習過程中無形的被舊的學習理念所誤導,認為老師在上面講是天經(jīng)地義的,我們作為學生的任務就是在下面專心的聽,這樣就可以進行一堂成功的課。
在這種學習心理的影響下,一些學生逐漸的覺得我在課堂上要是有自己的意見就是搗亂,就是影響課堂秩序,有自己的觀點也不敢發(fā)表,有不同于書本上的理解也不敢隨便的說出,老師說的話和書本上寫的,不管自己理不理解,也不管他為什么,一定是對的,長此以往有相當?shù)膶W生就在學習物理這門課程上迷失了方向,覺得學物理就是解題,會做題目會背理論公式就可以了,而忽視了學習物理過程中的探究與動手能力的培養(yǎng)。
因此漸漸的對物理的學習失去興趣,甚至到后來越學越煩。做為本一名教育工作者,我想這就是我們最大的悲哀,因此針對新教材,我們的物理教學工作者更應當把扼殺學生動手能力與創(chuàng)新思維的方法給徹底的拋棄。
教師成長心得體會10
今年暑期在省中報告廳聆聽了劉良華教授《教師成長》這個講座,此講座從教師應具備哪些課程智慧;教師應具備哪些教學智慧;教師應具備哪些管理智慧;教師應具備哪些人格魅力;如何成為受學生歡迎的老師等五個方面介紹了教師成長的歷程。通過學習我感受很深,受益匪淺。
通過學習劉良華教授的講座,我感受最深也被觸動的最多的就是一個“愛”字。聽了講座,我對師愛以及教師的定位有了更為具體的認識。在教師良好人格魅力塑造中,我的成長路這個專題里,讓我明白教師需要自強不息,需要有創(chuàng)新意識;教師需要有一顆樂觀的心寬容而賞識他人;教師需要有好的生活情趣;教師愛自己,才會被別人愛,才能成為快樂而幸福的老師。教師的人格魅力就是教師的道德品質(zhì)的總和,是人在一定的社會中的地位和作用的統(tǒng)一。魅力,是成熟的能夠吸引人的力量。那么,教師的人格魅力就是,教師個人成熟的并能夠感染和教育學生的尊嚴、價值和道德品質(zhì)力量。教師的人格魅力來源于教師淵博的知識和過硬的教育能力與信任;教師對教育無限的熱愛與忠誠以及對生活永不滿足的執(zhí)著追求和創(chuàng)新精神。正如《師德啟思路》中談到的,作為教師我們要努力做到:師心美、師表端、師風正、師志堅、師學勤、師業(yè)精、師能強、師品高、師紀嚴格是教師魅力的核心,是教師對學生、事業(yè)以及自己的態(tài)度在其言行中的反映。人格魅力并不是一項單純的性格或特質(zhì),而是多方面的綜合呈現(xiàn),它是通過長期的教育實踐而形成和發(fā)展的獨特的感染力、影響力與號召力之總和。魅力需要知識的承載方能顯出迷人的風采。
教師作為知識的重要傳播者和創(chuàng)造者,只有不斷學習,才能掌握最新動態(tài),更新、優(yōu)化自身的知識系統(tǒng),使自己在教學和咨詢中更具主動和優(yōu)勢,才能為學生的發(fā)展提供最優(yōu)的精神食糧。另外,具有誠摯博大的無私愛心這是教師人格魅力構(gòu)成的前提。一個要讓學生真正喜歡的教師,必須要有誠摯博大的無私愛心,如慈母般地用真摯豐富的情感去感染、引導學生。一個教師是否贏得學生的信任和愛戴,主要是看她是否真正地去關心與愛護學生。具有誠摯博大的無私愛心,是教師具有人格魅力的前提。因此作為教師,教師也必須有一種為教育事業(yè),為學生的成長和發(fā)展鞠躬盡瘁的奉獻精神,才會產(chǎn)生強大的震撼與感染,顯出十足的.人格魅力。最后,教師的人格魅力還表現(xiàn)在擁有一定的人文修養(yǎng)上。一方面,人文素質(zhì)的高低決定著教師師德水平的高低。一個教師的人文修養(yǎng)在一定程度上影響著她能否具有愛崗敬業(yè),樂于奉獻的精神和品格,影響她能否真正做到教書育人。
另一方面,人文修養(yǎng)的高低還決定著教師學識水平的高低。較高的人文修養(yǎng)有利于教師把握社會發(fā)展趨勢,使她們勇于接受新事物;有利于教師汲取傳統(tǒng)文化的精華,擁有取之不竭的教育資源;擁有較高的人文修養(yǎng)的教師,在專業(yè)課教學中,不僅能使學生獲得某種自然、社會和思維領域的規(guī)律性知識,而且還可以給學生以人文方面的啟迪和美的享受教師的影響就能更多地滲透到學生生活的方方面面。學高為師,身正為范,教書育人,為人師表。這既是對教師職業(yè)特征的概括和要求,也是教師人格的基本要求和精華。優(yōu)秀的教師具有獨特的人格魅力。當今的社會科技日益進步,方方面面都發(fā)生著日新月異的變化。而教師,作為培養(yǎng)人才的人,首先,要有高尚的人格魅力,教學素質(zhì)必須要跟上時代的步伐,必須樹立現(xiàn)代教學思想,掌握淵博的知識,具有較強的信息素質(zhì)和學習能力。所以必須不斷地更新自己的觀念,不斷洗滌自己的靈魂,認真的學習和提高自己的專業(yè)素質(zhì),才能適應教學工作,才能在自己的專業(yè)素養(yǎng)上成長起來。我就用劉良華教授的話來作為結(jié)束語吧!
教師成長心得體會11
一、課堂的成長
記得20xx年剛站上講壇時,對著那些依依呀呀的學生時,有些無奈,他們沒有體育課堂常規(guī)的概念,特別是最起碼的服裝問題也做不到,何況是紀律了。經(jīng)過反反復復的強調(diào),再強調(diào),他們終于有了點樣子。為了能把課上的更好,能讓學生更能喜歡我。那一刻出現(xiàn)了迷茫,說實在的就是不知道如何把課上的更生動形象,能在不強迫的情況下能讓學生自覺的喜歡上體育課?释约耗芸禳c成長,也能快點解決這困惑的問題。通過校內(nèi)的交流,校外的學習幫助,終于幫助我逐步走出困境。有時一節(jié)成功的課,會讓我樂上好幾時。因為想要這種成功的快樂,所以我更加積極參加一切的學習。當看到優(yōu)秀教師一堂好課的時候,忍不住的會去想,別人能上的這么好,為什么我不行呢?好希望自己馬上就能向她一樣,但是成功教師的課堂魅力并不是三言兩語就能學來的,這關鍵主要是要追隨于她們成長路上的`串串足跡吧。在20xx年5月區(qū)體育健康課堂教學評比中獲得了二等獎。雖然成績不怎么樣,但這次的付出和經(jīng)歷令我對以后的工作更有信心。
二、專業(yè)的成長
一個中長跑出身的體育教師,對于球類只略懂一點皮毛,只勉強過關那最低要求的考核,F(xiàn)角色的互換后,要求也就變高了。記得第一次帶乒乓隊參加比賽時,那種緊張的狀態(tài)感覺猶如昨日。那時因?qū)W生技術(shù)、心理因素的關系,發(fā)揮的很不好,可以說是一塌糊涂。技術(shù)本就有點差,再加上緊張,那就可想而知結(jié)果是如何了。為了比賽,為了能讓學生走出班級,走出校門,我決定從自己開始學習。通過邊學邊練,不斷的尋找經(jīng)驗和感覺,功夫不負有心人終于有了些成績。在20xx年的區(qū)田徑運動會上獲得第五名;乒乓男乙獲得第一名;羽毛球女甲獲得第二名;中國象棋男甲獲得第一名等一些優(yōu)異成績。
三、教育思想的提升
1、樂讀
為了與他人交流、交流讀書的感悟時能有所暢所欲言,所以拿起了書本。希望通過閱讀能從中得到一些心靈的啟迪。說實在的,從小我就沒有讀書的好習慣,那是因為年少不知將來愁,當工作了用到知識的時候,才恨讀書晚。每一位有學識的人,他們成功的過程中,都少不了有書的陪伴。有才華、有理念、有想法的人,都是通過閱讀來提高自己的內(nèi)涵。當我清醒的認識到這一切的時候,我也趕緊躋身于這個行列,向成功人看齊,以書為友。,,
2、勤寫
博客建設是幫助我們實現(xiàn)專業(yè)成長的另一個有效的途徑。在這個思想交流的平臺,我們可以互相學習,互相鼓勵。及時記錄在特定的環(huán)境和心情下的感悟,不僅可以收獲思想的提升,還可以收獲那一份心靈的紀念,收獲反思能力的提高,更可以收獲自己的專業(yè)成長。起初,我也當作一個任務去完成,強迫自己去寫,當端正了心態(tài)后去對待這項工作時,強迫反而變成了習慣,變成了一種思想上休閑的享受。在20xx年10月市教師博客評比中,獲得了二等獎。游走在自己的博客文字中,總結(jié)其經(jīng)驗,相信在不斷地探索和嘗試中,自己會更快更好的成長。
教師成長心得體會12
7月14、15日,我參加了在昌樂二中召開的全縣語文教師培訓會。會上,聽取了四位教師的報告,他們分別是XX區(qū)幸福街的王安存,壽光圣城街道西關的張麗,我的同事張秀紅,XX市實小的張云杰。雖然只有短短的兩天時間,但通過培訓,我受益匪淺,心靈受到了很大的震撼。下面是我的點滴體會:
一、要正確面對工作中的挫折。
張麗老師和張云杰老師在報告中都提到了自己有些坎坷的教學經(jīng)歷,談到這些,他們沒有抱怨,而是認為,正是這些坎坷的經(jīng)歷,才讓自己取得了今天的成績。張云杰老師說:“不要抱怨生活對你的不公,坎坷也是一種財富!边@句話,給了我很大的啟迪。
人的一生中,挫折和失意是難免的。在教師的工作中更會經(jīng)常遇到挫折和困難。如需要不能滿足,動機不能實現(xiàn),教育學生的方法受挫,管理班級的效果不佳,課堂教學不如人意,所教學生成績不理想,在教學考核中得分不高,評先晉職中未能入圍……如果能正確認識自己的職業(yè)價值,理解自己所從事工作的意義,想辦法悅納自己的職業(yè),就能迅速調(diào)整自己的心態(tài),走出精神的低谷。這兩位老師的經(jīng)歷告訴我們,如果你把教師職業(yè)當作一種事業(yè)而不僅是一個飯碗,把教育崗位當作一種創(chuàng)造性地實現(xiàn)自身價值的途徑而不是一種負擔,那么我們從工作中得到的就會是歡樂,而不是煩惱和悲傷。
二、語文教學要返璞歸真。
現(xiàn)今的語文教學或多或少存在費時多,收效卻不高,教師辛苦,學生乏味,老師講得多,學生讀書少,語文學習實效差,最終形成“課內(nèi)損失課外補,老師學生都辛苦”的現(xiàn)象。這是因為教師在教學中背離了語文教學的宗旨。所以,張云杰提出:“語文教學要返璞歸真,要回歸本位!薄耙虒W生一生有用的語文。”這里所講的“真”,即語文教學的本質(zhì)。那么,如何回歸語文教學的本質(zhì)呢?
首先,重視通過誦讀培養(yǎng)學生的語感。
古代的語文教育特別注重通過誦讀來培養(yǎng)學生的語言感受能力。古人在這方面積累了許多寶貴經(jīng)驗,已經(jīng)做為格言流傳到今天。如“熟讀唐詩三百首,不會作詩也會吟”,“書讀百遍,其義自見”等,講的都是誦讀對于理解和感受語言所起的重要作用。
有人認為古代的誦讀就是強迫學生死記硬背,其實學生根本不理解,這是一種僵死的教學方法,應當全盤否定。于是,他們又走向另一個極端,課堂上完全由教師包辦代替,教師講的頭頭是道,學生聽的昏昏欲睡,一篇文章學完了,學生幾乎沒有通讀一遍課文,課堂上聽不見書聲瑯瑯,只聽見教師泛泛的講解,致使語文教學失去了生機和活力。
誠然,強迫學生誦讀記憶有其不合理的因素,但是李白假如沒有做到“五歲觀六甲,十歲觀百家”,他也不可能在盛唐詩壇上獨放異彩,名垂史冊。事實證明,視聽兩種感覺器官的相互協(xié)調(diào)是獲取知識的有效途徑,況且課堂上教師無休止的分析也未必使每個學生都聽得懂,因為還有一個教學方法和教學藝術(shù)的問題,那么在這種情況下給學生一些誦讀的時間,讓學生在誦讀中印證教師的講解,體會課文的思想內(nèi)容和藝術(shù)手法,學生則會自覺規(guī)范自己的口語和書面語,表達能力不就提高了嗎?
其次,重視模仿,強調(diào)創(chuàng)新。
大凡古代有成就的作家,多是以模仿起步。《朱子語類》上說:“古人作文作詩,多是模仿前人而作之,蓋學之即久,自然純熟”?少F的是,古人不但重視模仿,而且還強調(diào)在模仿的基礎上創(chuàng)新。清代學者唐彪在評論韓愈和歐陽修時說:“韓師孟,今讀韓文,不見其為孟也;歐學韓,今讀歐文,不覺其為韓也;若拘以模仿,如邯鄲之學步,里人之效顰,所謂師其神,不見其貌,此最為文之真訣”。由此可以推測,古代的語文教學重視讓學生通過模仿提高寫作能力,形成自己獨特的風格。
我們今天的作文教學提倡讓學生寫真話,寫心里話,這是天經(jīng)地義的。但是學生能寫出真心話,并不等于會寫文章。寫文章還要講究章法、技巧,這就需要引導學生模仿好文章在結(jié)構(gòu)、表現(xiàn)手法等方面的優(yōu)點。葉圣陶先生對此早有過精辟的論述,他說:“課文就是例子。”因此,模仿是溝通閱讀和寫作的一道橋梁。事實上,許多老師也這樣做了,但是他們只知道讓學生機械地模仿課文,沒有做到古人所說的“師其神,不見其貌”,缺乏創(chuàng)新精神。古人在這方面的寶貴經(jīng)驗值得我們借鑒。
再次,注重文道統(tǒng)一,提倡文以載道。
早在兩千多年前,孔子就認為“不學詩,無以言”,又說:“詩,可以興,可以觀,可以群,可以怨;邇之事父,遠之事君;多識于草木鳥獸之名”?鬃釉谶@里講的雖然是詩歌的教化作用,但也可以推測,古代的語文教育是把“文”和“道”緊密地聯(lián)系在一起的!拔牡澜y(tǒng)一”的確是語文教學應該遵循的一條重要原則。
我們所提倡的“文道統(tǒng)一”,就是兼顧語文的工具性和人文性,把語文知識教學和學生的思想品德教育有機地融為一體?上У氖牵械睦蠋熢谡Z文教學中,重“文”不重道,只傳授知識,不重視育人,或者人為地把文和道割裂開來,將語文課上成了“思想品德教育課”,或者在課文課上加一個長長的思想教育的尾巴,搞穿靴戴帽式的對號入座,這些做法都有悖于“文道統(tǒng)一”這一教學原則。
三、讓孩子多讀書,讀好書。
“讀書破萬卷,下筆如有神。”許多大作家一談起之所以“成名立家”,無不一致認為,那是得益于孩提時期大量地看書?梢,多讀書能提高寫作能力是古往今來人們的不謀而合。課外閱讀是語文教學在課外的延伸,加強課外閱讀能讓學生多渠道多形式攝取信息,能開拓學生視野,豐富生活,培養(yǎng)創(chuàng)新精神。所以,語文教師要開動腦筋,激起孩子們的閱讀興趣,讓孩子們多讀書讀好書,在閱讀中增長自己的知識,豐富自己的人生。
作為一名年輕的語文新老師,我真切地享受著自己的成長,我努力地記錄著自己成長軌跡的點點滴滴。這幾天的學習很受用,我陶醉在一節(jié)節(jié)撞擊著智慧火花的講座與課堂里,尤其是聆聽完朱霞駿老師的講座后,我更是激動亢奮。我一直在思考一個問題——給孩子一個什么樣的語文課堂?就這個問題我談幾點自己的想法。
。ㄒ唬┙o學生一個“情感”的課堂
1、我真心感受到一名語文教師不僅僅是一個傳道授業(yè)解惑的`角色,更扮演著一個演員的角色,語文教師只有極富“激情”的演繹好每一個角色,才會呈現(xiàn)給孩子一個充滿“情感”的課堂。在語文課中,如何體現(xiàn)語文學科的“人文性”,其基點就在于“情感”。一個沒有情感的教師,是不能調(diào)動學生情感的,不能讓學生充滿熱情地學習的。我們要展現(xiàn)給學生一個“充滿激情的我”,陪伴孩子度過每一段“燃燒的歲月”!
2、尊重“需要”,注重“激趣”。通過多種方式在教學過程中激發(fā)學生學習興趣,或直觀演示、或旁征博引、或巧設懸念……激發(fā)他們的閱讀欲望和動機,創(chuàng)造“我要學”、“我想學”的積極學習氣氛。為了激發(fā)學生的學習興趣,可以讓學生一邊做動作,一邊讀課文。孩子玩得開心才會學的開心,而學生玩著玩著就學會知識,作為教師也會幸福無比,也會感受到教學的真正樂趣!凹とぁ睒O大地調(diào)動了學生的主動性和積極性,教學過程也就“變苦為樂”。
。ǘ┙o學生一個“交流”的課堂
在語文課堂上學生不應只是傾聽者,而應是參與者、交流者。我們要還學生一個“交流”的課堂,實現(xiàn)“文本對話”、“師生交流”和“生生交流”,因為有參與才會有交流,有交流才會有思想的碰撞,有思想的碰撞才會擦出智慧的火花。
。ㄈ┙o學生一個“開放”的課堂
1、讓孩子去“展示自己”
“教學不僅僅是一種告訴,更多的是學生的一種體驗、探究和感悟”。我相信能給孩子多大的舞臺,他就能跳出多美的舞蹈。我認為課堂是燃燒的動感地帶,是他們求知、創(chuàng)造、展示自我、體驗成功的平臺,是學生健康成長的地方。學生的潛力是無限的,關鍵在于教師是否給了學生足夠大的平臺。孩子的創(chuàng)造力是我們難以想象的,一定不能忽視孩子想象力的培養(yǎng)。
2、注重實踐,感悟語言之美
葉圣陶先生曾說過:教材無非是例子。那么,利用好例子教給學生學習方法之后,接下來的應該是大量的實踐,只有在實踐中,學生的能力才能不斷鞏固、提高。作為老師要鼓勵孩子多讀書,多推薦有益的書籍讓孩子閱讀,使其領悟書中的精妙所在!
總之,教師要做一個牧羊人,把可愛的孩子們引領到最肥沃的草地上去盡情享受!教師讓學生通過“說”和“讀”把感情表達出來,語文課堂應該在這激烈的情感碰撞中進入高潮。
3、在生活中學語文
在生活中學習語文,讓語文走進生活。作為語文老師要有意識地引導學生在生活中學習語文,使孩子們深切地感受到語文離他們很近很近。這樣,孩子們便會更加自信、更加主動地去學習。培養(yǎng)孩子在生活收集語文素材的習慣,大街上、電視上、車廂里……到處都有孩子們學習語文的素材。抓住生活的點點滴滴,眼里有資源,心里有教育,課程資源就無處不在。
。ㄋ模┙o學生一個“感悟”的課堂
課堂上應該隨情景而輸出,把作者的情感變成自己的情感。每一篇文章都有值得我們和學生共同去感悟的地方,而每一個人的所得是不盡相同的。我們要引導學生在學習、感悟他人的美妙篇章時,不忘時時聯(lián)系自己,反省自己,感悟人生。力求每一節(jié)語文課都能陪伴孩子們度過一段幸?鞓返臅r光!
教師成長心得體會13
教師是一個快樂和有挑戰(zhàn)性的職業(yè),它需要具備許多技能和知識,而教師的成長之路也需要不斷學習和持續(xù)發(fā)展。在我的教學生涯中,我深刻體會到了教師成長的重要性,下面我將分享我的心得和體會。
第二段:提升專業(yè)能力。
教師要不斷提升自己的專業(yè)能力,不斷學習新的知識和技能。這需要我們不斷地閱讀相關的書籍、文章,參加培訓、講座和研討會,以及與同行交流經(jīng)驗和看法。這些努力會使我們更加了解我們所教授的學生和課程,并且有能力應對各種教學挑戰(zhàn)。
第三段:發(fā)展教學技能。
正確地運用教學技能和教學策略是教師成功的關鍵。為了開發(fā)和提升教學技能,我們需要改進和完善我們的教學方法,以及不斷嘗試新的教學技巧和策略。我們可以借鑒其他老師的成功經(jīng)驗和教學方法,還可以組織小組進行教學研討,以便在教學方法和教學策略方面取得更好的成效。
第四段:關注學生需求。
作為一名優(yōu)秀的教師,我們應該始終關注學生的需求和發(fā)展,并為了滿足他們的需求而不斷學習和努力。我們還應該建立與學生的良好關系并積極傾聽他們的意見和感受,以便給他們更好的教育支持和指導。
第五段:反思和自我提升。
作為一名教師,我們應該時刻反思我們的教學方法和教學策略,并試著去改進和提高自己的教學水平。我們需要不斷了解我們的錯誤和弱點,并認真聽取他人的'反饋和建議,以便更好地提高我們的教學質(zhì)量和水平。同時,我們也可以在日常教學中不斷探索和創(chuàng)新,取得更好的教學成效。
結(jié)論。
教師成長之路,是一個不斷學習、不斷提高的過程,需要我們時刻保持積極心態(tài)和堅持精神。通過不斷努力和反思,我們可以讓自己在教學生涯中更上一個臺階,取得更好的成就。讓我們一起努力,成為更好的教育實踐者。
教師成長心得體會14
蘇格拉底說:“沒有反思的生活,是不值得的生活!弊鳛橐幻處,我們也要時時刻刻針對自己的教學過程、教學能力和整體素質(zhì)進行反思。科學的反思能促進教師個體專業(yè)化發(fā)展,同時也可以提高我們的課堂質(zhì)量。
首先,我們可以反思我們的教學方法是否合理。不同的教學方法適用于不同學情的學生與班級,特別是一些任課班級多的教師,不能用同一種教學方法去教授每一個班級,應該在課堂結(jié)束后及時反思,總結(jié)學生特點,調(diào)整教學方法。
其次,我們應該反思我們自己的教學課堂。再成功的課堂,也難免會出現(xiàn)教學失誤。當出現(xiàn)失誤時,我們不能置之不理,應當及時弄清楚原因。比如,課堂上學生氣氛沉悶、不參與教學,我們應該想一想:是不是忽視了學生的主體地位,一味地傳輸知識,而沒有把課堂留給學生;在備課時,是否只是備了教材,傳輸了知識,而沒有“備學生”未考慮學生的認知水平等等。諸多因素,都會導致課堂的失敗。所以,在上完一節(jié)課之后,回到辦公室細細地回味與反思自己的課堂,是一個重要且必要的`過程。
此外,我們可以反思師生關系的處理是否恰當。我認為教師與學生的相處要存在一個“度”,既不能與學生走得太近,混淆了自己教師與學生的身份,也不能過度疏遠學生,不利于師生關系的發(fā)展。在對待每一位學生的態(tài)度上,我們也可以在反思過程中問問自己,是否做到了對待每一位學生都做到了公平公正。
最后,我們也要反思學生的行為,從而優(yōu)化自己的教學設計。在課堂上,我們不能一味地傳授知識,也要關注到學生的行為與發(fā)展。當學生積極回答問題,表現(xiàn)良好時,我們應該及時給予肯定與鼓勵;當學生走神或違反上課紀律時,我們要及時地提醒與制止。教師要善于捕捉和及時反思,充分關注學生的差異,尊重不同學生在知識、能力、興趣等方面的需要,適當加以調(diào)控。學生產(chǎn)生疑問時,教師要及時判斷和分析,找到學生產(chǎn)生問題的根源,然后按不同的原因、不同的學生用不同的方法給予解疑答難。
美國心理學家波斯納提出了一個教師成長的公式:成長=經(jīng)驗+反思。教學反思,重要在及時與堅持,經(jīng)過我們的反思,相信我們能夠在反思中成長,成為優(yōu)秀的教師!
教師成長心得體會15
當我剛踏上講臺的那一刻,內(nèi)心的興奮難以言表,因為終于可以在講臺上實現(xiàn)自己的人生價值。經(jīng)過幾年的起早貪黑,精耕細作,我深刻體會到了做一名教師的艱辛和不易。在工作中發(fā)現(xiàn)自己:“活力有余,經(jīng)驗不足;熱情有余,沉穩(wěn)不足”。這些不足不得不使我加倍地投入工作、努力地學習和深刻地反思。下面是我成長中的體會:
一、學會“溝通”
良好的心態(tài)決定青年教師的素質(zhì)和教學業(yè)績的提高。記得剛參加工作時,班里一個小同學一不小心摔倒,額頭碰到桌子角上,當時傷勢不輕,我及時聯(lián)系家長帶孩子處理傷口,并進行調(diào)查著手事情的善后處理,家長感到很滿意。但是沒過幾天,家長氣沖沖來到學校,說我欺瞞實情,不愿承擔責任。可孩子的傷口還需繼續(xù)治療,治療費用怎么辦?作為剛參加工作的我,覺得很委屈,事實就是如此,可家長聽了別人的胡言亂語、失去主張。那幾天我很茫然,在老教師的點撥下,我勇敢面對,經(jīng)過幾次和家長溝通,他們終于承認自己做得不對,并向我道歉。從那以后,我懂得了遇到問題“溝通”很重要。
二、學會“贊美”
在工作中我總是主動去挑重擔,不怕麻煩,用于吃苦,但說話較直,容易得罪人。記得又一次,班里有一個學生特別調(diào)皮,找家長溝通時他說:“我不靠孩子上什么大學,只要能把初中混出來就行”。我一聽就火了,你怎么能這樣說呢?這不打擊了孩子學習的積極性嗎?怪不得他對學習很抵觸!家長被我說的'也不高興,為了打破僵局,我想何不換一種方式和他溝通呢?在后來的談話中,我抓住他的優(yōu)點表示肯定,不足進行鼓勵,在愉悅的溝通中我們達成了合作教育孩子健康成長。在孩子的教育上,我對他關心多了,語言委婉了,學習上善于發(fā)現(xiàn)他的閃光點,多夸獎,多贊美,漸漸發(fā)現(xiàn)該生變了,聽話了,善解人意了,班級勞動積極認真,還成了我工作中的小助手。從此,我得出一個結(jié)論:“要改變一個人,最有效的方式就是“傳遞信心、轉(zhuǎn)移情緒、學會贊美!”
三、懂得感恩是教師成長的必備素質(zhì)
要想成為一個優(yōu)秀老師,得有一顆感恩的心。因為感恩,你才有愛心、愛生活、愛從事的工作;有了愛心,你才會努力,才會勤奮,才會反思,才會堅持,才會成長……現(xiàn)在回顧自己的成長歷程,我覺得自己所付出的一切都源于感恩,是在感恩中靜心學習,盡心工作,用愛心回報社會,是一件多么快樂的事。
四、反思是促成青年教師成長的途徑
美國教育心理學家波斯納說,沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。因此,我常常用這樣的幾個問題去反思自己的教學:這節(jié)課,我投入激情了嗎?對教材的解讀恰當嗎?這節(jié)課的教學目標合理可測嗎?這節(jié)課中最難忘的一個細節(jié)是什么?這節(jié)課最大的遺憾是什么?如果重新來教這節(jié)課,哪個地方最值得改進?就這樣,日復一日,年復一年,我發(fā)現(xiàn)一個人反思的深度,決定著她教學所能達到的高度。從此,我養(yǎng)成了每日一思一記錄的好習慣,也為自己以后教育教學提供了鮮活的教學案例。
五、用發(fā)展的眼光育人
人的智力是不等的,有差距的,也就造成了學生學習的差異。過去的經(jīng)驗告訴我因材施教很重要。所以,在教學中認真觀察不同孩子的閃光點,抓住生活細節(jié)認真去引導,鼓勵孩子身踐力行,要有不怕失敗,勇于挑戰(zhàn)困難的決心。我教育學生的口頭禪“不下水,怎知水深?”一個好的教師,要懂得孩子的發(fā)展有快有慢,我們不能憑孩子的一時表現(xiàn),判斷他的一生。每個孩子就像一朵花,他們開放的花期不同,我們應遵守這個規(guī)律讓他們陽光灑脫的成長。
總之,前段工作在預期中順利、開心完成,我要感謝學校領導的關懷和信任;感謝熱情給予我?guī)椭拿恳晃唤處;同時我也感謝經(jīng)歷過的那些事件對我成長的助益,如果沒有那些經(jīng)歷,我怎能如此堅強、自信的執(zhí)著下來;仡櫷掠袝r候覺得自己一下子從田野進了象牙塔,特別自豪!
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